劳动争议 （2017）辽01民终2375号

本案争议焦点为姜兆民与沈阳市建大物业公司是否存在劳动关系？根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。根据姜君、王桂凤诉称姜兆民自2014年9月下旬到沈阳市铁西区金硕园担任物业保安，此时姜兆民已经超过法定退休年龄，其不能与沈阳市建大物业公司建立劳动关系。对于姜君、王桂凤主张根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。虽姜兆民已经达到法定退休年龄，但未享受享受养老保险待遇，与沈阳市建大物业公司存在劳动关系的辩论意见，一审法院认为，虽然该司法解释规定用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理，但根据法律解释方法和逻辑关系，不能得出未享受养老保险待遇的人员发生争议应当按劳动关系处理的结论。故一审法院认定姜兆民与沈阳市建大物业公司之间不存在劳动关系。关于姜君、王桂凤要求确认劳动关系、按照最低工资标准补发工资

本案争议焦点为姜兆民与沈阳市建大物业公司是否存在劳动关系？根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。根据姜君、王桂凤诉称姜兆民自2014年9月下旬到沈阳市铁西区金硕园担任物业保安，此时姜兆民已经超过法定退休年龄，其不能与沈阳市建大物业公司建立劳动关系。对于姜君、王桂凤主张根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。虽姜兆民已经达到法定退休年龄，但未享受享受养老保险待遇，与沈阳市建大物

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)辽01民终2375号上诉人（原审原告）：姜君，男，1979年10月11日出生，汉族，住辽宁省沈阳市铁西区。委托诉讼代理人：王妍，辽宁名望律师事务所律师。上诉人（原审原告）：王桂凤，女，汉族，1950年11月20日出生，住辽宁省沈阳市铁西区。委托诉讼代理人：姜君（王桂凤儿子），男，1979年10月11日出生，汉族，住辽宁省沈阳市铁西区。被上诉人（……