劳动争议 （2019）辽01民终5811号

关于郭昱主张的2018年4月至2018年7月期间的工资。中国供销集团农产品（沈阳）有限公司提供了郭昱的考勤及请假审批信息。郭昱虽对此不予认可，但其并未提供相反证据予以反驳，故一审法院对其真实性予以认可。对于无对应请假信息的未出勤记录，应认定为系反映郭昱旷工情况的直接证据，一审法院予以采信，故对中国供销集团农产品（沈阳）有限公司抗辩的扣除旷工日工资，一审法院予以采信。中国供销集团农产品（沈阳）有限公司应支付郭昱2018年4月至7月的工资18061.5元（5000元+5000元+5000元-460元+5000元-1478.5元）（注：郭昱的日工资为5000元÷21.75天=230元）。关于郭昱主张的2018年8月的工资。因郭昱并未上班，其提供的请假申请，亦并未得到审批，故对其主张的2018年8月的工资，一审法院不予支持。关于郭昱主张的违法解除劳动合同的赔偿金。郭昱累计旷工5日，连续旷工3日，构成严重违纪，中国供销集团农产品（沈阳）有限公司据此与郭昱解除劳动合同并无不当，不构成违法解除，故对郭昱该主张，一审法院不予支持。关于郭昱主张的2018年年假工资。根据郭昱2018年的出勤情况，其可享受

关于郭昱主张的2018年4月至2018年7月期间的工资。中国供销集团农产品（沈阳）有限公司提供了郭昱的考勤及请假审批信息。郭昱虽对此不予认可，但其并未提供相反证据予以反驳，故一审法院对其真实性予以认可。对于无对应请假信息的未出勤记录，应认定为系反映郭昱旷工情况的直接证据，一审法院予以采信，故对中国供销集团农产品（沈阳）有限公司抗辩的扣除旷工日工资，一审法院予以采信。中国供销集团农产品（沈阳）有限公司应支付郭昱2018年4月至7月的工资18061.5元（5000元+5000元+5000元-460元+5000元-1478.5元）（注：郭昱的日工资为5000元÷21.75天=230元）。关于郭昱主张

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）辽01民终5811号上诉人（原审原告）：郭昱，男，1989年2月1日出生，汉族，住沈阳市铁西区。被上诉人（原审被告）：中国供销集团农产品（沈阳）有限公司，住所地沈阳市和平区三好街100号A座34层5、6、7。法定代表人：杨逢畅，该公司董事长。上诉人郭昱与被上诉人中国供销集团农产品（沈阳）有限公司劳动争议纠纷一案，不服沈阳市和平区人民法院（201……