劳动争议 （2015）二中民终字第06157号

根据本院作出的业已生效的（2013）二中民终字第16397号民事判决书，因长江商学院违法解除劳动合同，导致孙璥2013年1月22日至2014年1月19日未能正常上班，故长江商学院按照北京市最低工资标准向孙璥支付上述期间工资不符合法律规定，原审法院判决长江商学院将工资差额予以补足并无不当，本院予以维持。因长江商学院拖欠孙璥的工资差额，孙璥据此提出解除劳动合同并要求长江商学院支付解除劳动合同补偿金，于法有据，应予支持。长江商学院不同意支付孙璥工资差额以及解除劳动合同补偿金的上诉请求，缺乏依据，本院均不予支持。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，本院判决如下：驳回上诉，维持原判。一审案件受理费5元，二审案件受理费10元，均由长江商学院负担（均已交纳）。本判决为终审判决。审　判　长　　窦江涛代理审判员　　贾高俊代理审判员　　董和平二〇一五年八月二十日书　记　员　　熊　杰

根据本院作出的业已生效的（2013）二中民终字第16397号民事判决书，因长江商学院违法解除劳动合同，导致孙璥2013年1月22日至2014年1月19日未能正常上班，故长江商学院按照北京市最低工资标准向孙璥支付上述期间工资不符合法律规定，原审法院判决长江商学院将工资差额予以补足并无不当，本院予以维持。因长江商学院拖欠孙璥的工资差额，孙璥据此提出解除劳动合同并要求长江商学院支付解除劳动合同补偿金，于法有据，应予支持。长江商学院不同意支付孙璥工资差额以及解除劳动合同补偿金的上诉请求，缺乏依据，本院均不予支持。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，本院判决如下：驳

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2015）二中民终字第06157号上诉人（原审原告）长江商学院，住所地北京市东城区东长安街*号。法定代表人徐小虎，理事长。委托代理人刘颖，女，1976年6月16日出生。委托代理人秦伟，北京市重光律师事务所律师。被上诉人（原审被告）孙璥，女，1976年11月19日出生。委托代理人刘纪伟，北京市炜衡律师事务所律师。上诉人长江商学院因劳动争议一案，不服北京市东城……