劳动争议 （2018）云01民终7471号
裁判要旨
《中华人民共和国社会保险法》第七条第二款规定：“县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作，县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关社会保险工作。”第八条规定：“社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。”第六十三条第一款规定：“用人单位未按照规定足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补缴”。《社会保险费征缴暂行条例》第十三条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍未缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。”根据上述法律和条例的规定，社会保险从办理登记、缴费、发放到监督检查等均明确规定了由社会保险行政部门负责和管理，用人单位违反《社会保险法》和《社会保险费征缴暂行条例》规定，拒不为劳动者办理社会保险，缴纳社会保险费用的，由社会保险机构责令限期缴纳或补缴，并加收滞纳金，明确了社会保险争议属于社会保险行政管理部门处理的范围，反映的是社会保险征缴部门和缴费主体（即用人单位和劳动者）之间的一种行政
摘要
杨小丽、云南植物药业有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
云南省昆明市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）云01民终7471号上诉人（原审原告）：杨小丽，女，汉族，1974年10月15日出生，身份证住址重庆市涪陵区，委托诉讼代理人：游庆华，北京市中银（重庆）律师事务所律师，特别授权代理。被上诉人（原审被告）：云南植物药业有限公司，住所云南省昆明市高新区马金铺马澄公路**。法定代表人：李丽坤，董事长。委托诉讼代理人：张扶舒慧，云南勤业律师事务所律师，……