劳动争议 (2015)一中民终字第4405号
裁判要旨
用人单位在与劳动者建立劳动关系后,应当及时签订书面劳动合同,否则其应当按法律规定向劳动者每月支付二倍的工资。本案中,富程公司作为用人单位未与贾丹签订书面劳动合同,其应当向贾丹支付未签订劳动合同二倍工资差额。富程公司以其他员工未履行人事行政职责为由进行抗辩,但其他员工是否履行工作职责均不能免除富程公司作为用人单位的劳动管理职责,故该公司的抗辩理由不能成立。综上所述,一审判决认定事实清楚,适用法律正确,本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。一审案件受理费五元,由北京富程基因生物科学有限公司负担(已交纳)。二审案件受理费十元,由北京富程基因生物科学有限公司负担(已交纳)。本判决为终审判决。审 判 长 刘 芳代理审判员 张 瑞代理审判员 张晓蓓二〇一五年五月十九日书 记 员 梁 萌 来源:百度
摘要
用人单位在与劳动者建立劳动关系后,应当及时签订书面劳动合同,否则其应当按法律规定向劳动者每月支付二倍的工资。本案中,富程公司作为用人单位未与贾丹签订书面劳动合同,其应当向贾丹支付未签订劳动合同二倍工资差额。富程公司以其他员工未履行人事行政职责为由进行抗辩,但其他员工是否履行工作职责均不能免除富程公司作为用人单位的劳动管理职责,故该公司的抗辩理由不能成立。综上所述,一审判决认定事实清楚,适用法律正确,本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。一审案件受理费五元,由北京富程基因生物科学有限公司负担(已交纳)。二审案件受理费十元,由北京富程
正文(节选)
北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2015)一中民终字第4405号上诉人(原审原告)北京富程基因生物科学有限公司,住所地北京市海淀区中关村南大街17号3号楼5层503。法定代表人曾程,总经理。委托代理人李素丽,女,1981年4月8日出生。被上诉人(原审被告)贾丹,女,1988年5月19日出生。委托代理人张禹,北京市华泰律师事务所律师。委托代理人迟祖光,北京市华泰律师事务所实习律师。上诉人北……