劳动争议 （2017）粤03民终9287号

本案双方当事人之间存在劳动关系，双方均应按照有关劳动法律法规的规定履行各自的权利义务。本案存在如下争议焦点：第一，被上诉人富达金公司应支付上诉人李和永2016年11月14日至2016年11月23日期间的工资数额。本院认为，原审根据上诉人李和永签名确认的工资条记载的实际出勤时间、平时加班时间和周末加班时间核算，计得上诉人李和永2016年11月14日至2016年11月23日期间的应发工资为1627.50元，扣除代缴的社会保险费和相应的伙食费，判令被上诉人富达金公司应支付上诉人李和永2016年11月14日至2016年11月23日期间的工资1503.93元，符合法律规定，本院予以确认。上诉人李和永上诉请求被上诉人富达金公司应支付其此期间工资1627.50元，也即无需扣除社保费用和相应伙食费，理由不成立，本院不予支持。第二，被上诉人富达金公司是否应支付上诉人李和永违法解除劳动合同赔偿金。本院认为，原审鉴于被上诉人富达金公司与上诉人李和永双方均无法举证证明解除劳动合同的原因，认定视为用人单位被上诉人富达金公司提出，双方协商一致解除劳动合同，被上诉人富达金公司应支付上诉人李和永解除劳动合同经济补偿金

本案双方当事人之间存在劳动关系，双方均应按照有关劳动法律法规的规定履行各自的权利义务。本案存在如下争议焦点：第一，被上诉人富达金公司应支付上诉人李和永2016年11月14日至2016年11月23日期间的工资数额。本院认为，原审根据上诉人李和永签名确认的工资条记载的实际出勤时间、平时加班时间和周末加班时间核算，计得上诉人李和永2016年11月14日至2016年11月23日期间的应发工资为1627.50元，扣除代缴的社会保险费和相应的伙食费，判令被上诉人富达金公司应支付上诉人李和永2016年11月14日至2016年11月23日期间的工资1503.93元，符合法律规定，本院予以确认。上诉人李和永上诉

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤03民终9287号上诉人（原审原告）:李和永。被上诉人（原审被告）:深圳富达金五金塑胶有限公司，住所地：深圳市坪山新区。法定代表人：李达军。委托诉讼代理人：文浩宇。上诉人李和永因与被上诉人深圳富达金五金塑胶有限公司（以下简称富达金公司）劳动争议纠纷一案，不服广东省深圳市龙岗区人民法院（2017）粤0307民初153号民事判决，向本院提起上诉。……