劳动争议 （2021）宁03民终372号

一、根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金。被告于2020年1月入职原告工作，但原告通过其他公司只为被告缴纳了两个月的社会保险，违背上述法律规定，故被告以上述法律规定解除与原告之间的劳动合同，符合法律规定。原告作为用人单位应当按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定向被告支付经济补偿金2760元（2760元/月×1个月）。二、《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，被告自2020年1月3日到原告处工作，2020年1月24日至3月15日因发生新冠疫情，属于不可抗力事件，且被告放假未进行工作，故该期间不应计算二倍工资差额。但原告应当向被告支付自2020年3月15日至2020年7月1日期间的二倍工资，为9660元（2760元/月×3.5个月）。三、用人单位不缴纳社会保险，违反的是行政管理法律法规，属于国家征缴部门的行政管理行为，不属于人民法院管辖范围，故被告要求原告补缴社会保

一、根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金。被告于2020年1月入职原告工作，但原告通过其他公司只为被告缴纳了两个月的社会保险，违背上述法律规定，故被告以上述法律规定解除与原告之间的劳动合同，符合法律规定。原告作为用人单位应当按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定向被告支付经济补偿金2760元（2760元/月×1个月）。二、《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，被告自202

宁夏回族自治区吴忠市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）宁03民终372号上诉人（原审原告）：宁夏中创电力科技有限公司，住宁夏回族自治区中卫市沙坡头区鼓楼南街西侧银基2号综合楼。法定代表人：王磊，系该公司经理。委托诉讼代理人：靳健林，宁夏宝天律师事务所律师。特别授权代理。委托诉讼代理人：江志天（实习律师），宁夏宝天律师事务所律师。特别授权代理。被上诉人（原审被告）：王霄，男，1989年2月7……