劳动争议 (2016)京02民终7315号
裁判要旨
当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。ZHENGTIMLEO(郑应琦)依据北京市劳动和社会保障局2002年9月10日出台的京劳社养发[2002]117号文件、北京市劳动和社会保障局2007年2月16日出台的[2007]31号文件及京人社公发[2012]194号文件主张其母关序应享有死亡抚恤金及相应的数额。首先,京劳社养发[2002]117号文件及[2007]31号文件中确实提及了单位转制前已办理离、退休手续人员的待遇问题,表述分别为:“单位转制前已办理离、退休手续,并已按国家关于机关、事业单位养老金计发办法计发基本养老金的人员,已按国家规定计算的待遇不再改变。”以及“单位转制前,已经达到国家规定的退休年龄,按照机关、事业单位退休费计发办法办理了退休的人员,其在单位转制时已经按国家及本市规定享受的退休待遇水平不再变更。”ZHENGTIMLEO(郑应琦)依据上述文件主张关序应享受的退休待遇水平不再变更包括其应享受的病故死亡抚恤金不再改变,但上述文件中所提
摘要
当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。ZHENGTIMLEO(郑应琦)依据北京市劳动和社会保障局2002年9月10日出台的京劳社养发[2002]117号文件、北京市劳动和社会保障局2007年2月16日出台的[2007]31号文件及京人社公发[2012]194号文件主张其母关序应享有死亡抚恤金及相应的数额。首先,京劳社养发[2002]117号文件及[2007]31号文件中确实提及了单位转制前已办理离、退休手续人员的待遇问题,表述分别为:“单位转制前已办理离、退
正文(节选)
中华人民共和国北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2016)京02民终7315号上诉人(原审原告):ZHENGTIMLEO(郑应琦),男,1963年8月10日出生,澳大利亚籍。被上诉人(原审被告):北京天岳恒房屋经营管理有限公司,住所地北京市西城区前门西大街二号楼一层。法定代表人:王永利,董事长。委托诉讼代理人:杜连勇,男,1973年4月19日出生,北京天岳恒房屋经营管理有限公司人力资源部部……