劳动争议 （2017）陕01民终1526号

劳动者在工作过程中所受伤害被认定为工伤的，依法享受工伤待遇。周龙庆、龙钢西安钢铁公司双方争议的焦点是周龙庆出院后龙钢西安钢铁公司应否支付护理费，以及龙钢西安钢铁公司能否扣发周龙庆绩效奖金与安全风险金。周龙庆认为本次事故致其受伤，医嘱不能下地负重，其生活不能自理，龙钢西安钢铁公司应按每天150元承担周龙庆不能负重103天的护理费及其配偶误工费共计26780元、每天20元营养费共计2060元、周龙庆出院复查、亲属探望、申请仲裁、提起诉讼的交通费2000元，原工资福利待遇不变。龙钢西安钢铁公司认为出院医嘱未注明需要护理，周龙庆护理等级评定为无，出院后护理费不予认可，交通费已经支付，营养费没有依据，安全风险金系单位福利，周龙庆和安全管理人员都因事故停发安全风险金，龙钢西安钢铁公司依据奖金系数核减周龙庆的绩效奖金，符合规定。依照《工伤保险条例》第三十三条第三款“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责”的规定，周龙庆因工受伤住院治疗37天，长期医嘱单注明留陪人，住院前3天周龙庆聘用护工陪护，龙钢西安钢铁公司承担护理费460元，根据周龙庆具体伤情及护理人员费用市场价格，结合龙钢

劳动者在工作过程中所受伤害被认定为工伤的，依法享受工伤待遇。周龙庆、龙钢西安钢铁公司双方争议的焦点是周龙庆出院后龙钢西安钢铁公司应否支付护理费，以及龙钢西安钢铁公司能否扣发周龙庆绩效奖金与安全风险金。周龙庆认为本次事故致其受伤，医嘱不能下地负重，其生活不能自理，龙钢西安钢铁公司应按每天150元承担周龙庆不能负重103天的护理费及其配偶误工费共计26780元、每天20元营养费共计2060元、周龙庆出院复查、亲属探望、申请仲裁、提起诉讼的交通费2000元，原工资福利待遇不变。龙钢西安钢铁公司认为出院医嘱未注明需要护理，周龙庆护理等级评定为无，出院后护理费不予认可，交通费已经支付，营养费没有依据，安

陕西省西安市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）陕01民终1526号上诉人（原审原告）周龙庆，男，1963年1月6日出生，汉族，住西安市莲湖区。被上诉人（原审被告）陕西龙钢集团西安钢铁有限公司，住所地西安市莲湖区红光路58号。法定代表人杨世礼，该公司董事长。委托诉讼代理人张帆，该公司职工。委托诉讼代理人杨正浩，该公司职工。上诉人周龙庆与被上诉人陕西龙钢集团西安钢铁有限公司（以下简称龙钢西安钢……