劳动争议 （2017）湘10民终1795号

骆德富在鑫阁铝业工作期间，鑫阁铝业拖欠骆德富的工资，骆德富向劳动监察部门投诉属于维护自己的合法权益，鑫阁铝业以此为由认定骆德富违规违纪且解除与骆德富的劳动合同，鑫阁铝业的该行为违反了劳动合同法关于解除劳动合同的条件和程序，属违法解除劳动合同，依法应当向骆德富支付解除劳动合同的赔偿金。鑫阁铝业无故拖欠骆德富2016年8月至11月合计4个月的工资违反法律规定，鑫阁铝业应当承担支付责任。故鑫阁铝业要求不支付骆德富2016年8月至11月的工资20,000元和解除劳动合同赔偿金25,000元的诉请于法相悖，不予支持。综上，一审法院依照《中华人民共和国劳动法》第五十条，《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第四十八条、第八十七条，《工资支付暂行规定》第九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条规定，作出如下判决：“一、驳回原告湖南鑫阁铝业有限公司的诉讼请求；二、由原告湖南鑫阁铝业有限公司向被告骆德富支付2016年8月、9月、10月、11月共四个月的工资20,000元及违法解除劳动合同赔偿金25,000元，共计45,000元，限本判决生效后十日内付清。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务

骆德富在鑫阁铝业工作期间，鑫阁铝业拖欠骆德富的工资，骆德富向劳动监察部门投诉属于维护自己的合法权益，鑫阁铝业以此为由认定骆德富违规违纪且解除与骆德富的劳动合同，鑫阁铝业的该行为违反了劳动合同法关于解除劳动合同的条件和程序，属违法解除劳动合同，依法应当向骆德富支付解除劳动合同的赔偿金。鑫阁铝业无故拖欠骆德富2016年8月至11月合计4个月的工资违反法律规定，鑫阁铝业应当承担支付责任。故鑫阁铝业要求不支付骆德富2016年8月至11月的工资20,000元和解除劳动合同赔偿金25,000元的诉请于法相悖，不予支持。综上，一审法院依照《中华人民共和国劳动法》第五十条，《中华人民共和国劳动合同法》第四十七

湖南省郴州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）湘10民终1795号上诉人（原审原告）：湖南鑫阁铝业有限公司，住所地湖南省资兴市经济开发区江北工业园F6地块。法定代表人：谢建华，该公司董事长。委托诉讼代理人：姚俭生，男，该公司副总经理。委托诉讼代理人：何华江，湖南宏法律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：骆德富。委托诉讼代理人：李志华，资兴市金鑫法律服务所法律工作者。上诉人湖南鑫阁铝业有限公……