劳动争议 （2015）渝二中法民终字第01485号

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条第二款、第八十二条和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条的规定，首元公司自用工之日起一个月，即2014年5月26日以前未与冉义签订书面劳动合同。首元公司未履行该项义务，应当支付冉义2014年5月27日至2014年12月12日期间双倍工资差额39000.00元（6000.00元／月×6.5个月）。判决：由重庆首元建材有限公司在本判决生效后，立即支付冉义未签订书面劳动合同的双倍工资差额39000.00元。案件受理费10.00元，减半收取5.00元，由重庆首元建材有限公司负担。首元公司不服一审判决，向本院提起上诉，请求撤销原判，改判首元公司不支付未签订劳动合同的双倍工资。主要事实及理由：1、一审判决认定冉义入职时间为2014年4月错误。骆曦曦、熊春林的证言是伪证，谭军的证言是孤证，邵安兵2014年5月尚未在首元公司工作，不可能介绍冉义入职。冉义到首元公司工作的真实时间应是2014年5月；2、未签订书面劳动合同的责任是原法人代表骆曦曦和总经理陈怀祥，首元公司没有责任。《公司法》规定，公司股东、实际控制人、法人、高级管理给公司造成损失的，应当承担赔偿责

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条第二款、第八十二条和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条的规定，首元公司自用工之日起一个月，即2014年5月26日以前未与冉义签订书面劳动合同。首元公司未履行该项义务，应当支付冉义2014年5月27日至2014年12月12日期间双倍工资差额39000.00元（6000.00元／月×6.5个月）。判决：由重庆首元建材有限公司在本判决生效后，立即支付冉义未签订书面劳动合同的双倍工资差额39000.00元。案件受理费10.00元，减半收取5.00元，由重庆首元建材有限公司负担。首元公司不服一审判决，向本院提起上诉，请求撤销原判，改判首元公司不支付未签订劳动

重庆市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2015）渝二中法民终字第01485号上诉人（原审原告）重庆首元建材有限公司。法定代表人杨毅，总经理。委托代理人邵安会，重庆市万州区百安坝法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）冉义，男，1987年3月28日出生，汉族，住重庆市万州区。委托代理人董发，重庆奎龙律师事务所律师。原审原告重庆首元建材有限公司（以下简称首元公司）与原审被告冉义劳动争议纠纷一案，……