劳务合同纠纷 （2018）吉01民终1207号
裁判要旨
本案系劳务合同纠纷，虽分水村委会与董维军未签订书面劳务合同，但董维军提供了劳务，双方形成了事实上的劳务关系。因董维军系霍铁明、李树才、邵宝贵、刘柏春、于俊荣五人研究决定雇佣，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》第二十四条第二款“村民会议可以授权村民代表会议讨论决定前款规定的事项”，霍铁明等五人虽为村民代表但未提交证据证明村民会议授权其通过村民代表会议决定雇佣打更人员，属于超越代理权的行为，《中华人民共和国合同法》第四十九条“行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立合同，相对人有理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效”，董维军系由村民代表招来打更，看护的亦为集体资产，并持续看护无人阻拦，故应当认定其有理由相信五位村民代表具有代理权限。故双方的劳务合同有效，现董维军提供了劳务，分水村委会应当向其支付劳动报酬。因其未及时支付劳动报酬，行为构成违约，应当承担违约责任。关于分水村委会是否为适格主体的问题，庭审中，分水村委会认为雇佣董维军的行为系分水村一队的行为，与分水村委会无关，依据《中华人民共和国村民委员会组织法》第三条规定，村民委员会的设立是由乡、镇的人民政府提出，
摘要
长春经济技术开发区兴隆山镇分水村民委员会与董维军劳务合同纠纷二审民事判决书 劳务合同纠纷
正文（节选）
吉林省长春市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）吉01民终1207号上诉人（原审被告）长春经济技术开发区兴隆山镇分水村民委员会，住所地长春经济技术开发区长吉北线2.5公里处。法定代表人杨丙秋，该村委会主任。委托诉讼代理人孙殿庆，吉林庆合律师事务所律师。被上诉人（原审原告）董维军，男，汉族，1955年11月4日生，住长春经济技术开发区。上诉人长春经济技术开发区兴隆山镇分水村民委员会（以下简称分……