劳务合同纠纷 （2016）皖15民终1344号

本案争议焦点是上诉人是否是本案的适格被告主体，原判其对吴建所欠吴任年工资款承担连带清偿责任是否正确。本案中，对于上诉人所称“艾莱依（安徽）服饰有限公司是与浙江吉安安装有限公司合肥分公司签订的《消防工程承包合同》，吴建是与浙江吉安安装有限公司合肥分公司签订的《消防工程承包合同》而非与上诉人之间的合同”一节，经查，上诉人在原审中提供的证据二借据、声明“证明吴建与吉安公司六安分公司的工程款及工人工资已结清”的内容看，吴建与吉安公司六安分公司存在挂靠关系，同时吴建出具给吴任年的欠条及在六安市劳动保障监察大队调查（询问）笔录上均认可是在艾莱依公司工地从事消防安装工作。因此，上述证据与中共六安经济技术开发区工作委员会组织人社局向吉安公司六安分公司发出的《劳动保障监察限期整改指令书》相互印证，且吉安公司六安分公司对此未申请行政复议，也未提起行政诉讼。根据劳社部发（2004）22号关于《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十二条即工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则应承担清偿拖欠工资连带责任之规定，原审判决吉安公司六安分公司对吴建所欠吴任年工资款承担连带清

本案争议焦点是上诉人是否是本案的适格被告主体，原判其对吴建所欠吴任年工资款承担连带清偿责任是否正确。本案中，对于上诉人所称“艾莱依（安徽）服饰有限公司是与浙江吉安安装有限公司合肥分公司签订的《消防工程承包合同》，吴建是与浙江吉安安装有限公司合肥分公司签订的《消防工程承包合同》而非与上诉人之间的合同”一节，经查，上诉人在原审中提供的证据二借据、声明“证明吴建与吉安公司六安分公司的工程款及工人工资已结清”的内容看，吴建与吉安公司六安分公司存在挂靠关系，同时吴建出具给吴任年的欠条及在六安市劳动保障监察大队调查（询问）笔录上均认可是在艾莱依公司工地从事消防安装工作。因此，上述证据与中共六安经济技术开发

安徽省六安市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）皖15民终1344号上诉人（原审被告）：浙江吉安安装有限公司六安分公司，住所地安徽省六安市梅山南路丽水康城3幢1001室。组织机构代码06080946-9。负责人：郭永剑，该分公司总经理。委托代理人：刘峰，安徽皋兴律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：吴任年，男，1956年6月21日生，汉族，江西省抚州市人，住江西省抚州市宜黄县。委托代理人：毕……