劳动争议 (2015)三中民终字第12307号
裁判要旨
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。中鹏公司主张张成芬系自动离职,但未提交相应依据加以证明,一审法院综合双方举证情况及仲裁期间的主张判决中鹏公司给付张成芬经济补偿金并无不当,本院予以确认。中鹏公司主张未能续签劳动合同的责任在于张成芬一方,未能提交充分依据加以证明,故对其该项主张,本院不予支持。中鹏公司不认可张成芬提交的录音证据,但未能提交反证加以证明己方主张,其上诉意见不能成立。关于中鹏公司主张一审法院程序违法的问题,缺乏事实依据,本院不予采信。中鹏公司的上诉意见缺乏事实及法律依据,本院不予采信。中鹏公司在上诉意见中提出要求张成芬返还公司配备的惠普笔记本电脑一台、鼎新诺审计软件加密狗一个,并办理工作底稿交接手续,因未经仲裁前置程序,本院不予处理。综上,一审法院判决认定事实清楚,适用法律正确,处理并无不当,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。一审案件受理费5元,由中鹏会计师事务所有限公司负担(已交纳)。二审案件受理费10元,由中鹏会计师事务所有限公司负担(已交纳)。本判决为终审判决。审 判 长 杨
摘要
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。中鹏公司主张张成芬系自动离职,但未提交相应依据加以证明,一审法院综合双方举证情况及仲裁期间的主张判决中鹏公司给付张成芬经济补偿金并无不当,本院予以确认。中鹏公司主张未能续签劳动合同的责任在于张成芬一方,未能提交充分依据加以证明,故对其该项主张,本院不予支持。中鹏公司不认可张成芬提交的录音证据,但未能提交反证加以证明己方主张,其上诉意见不能成立。关于中鹏公司主张一审法院程序违法的问题,缺乏事实依据,本院不予采信。中鹏公司的上诉意见缺乏事实及法律依据,本院不予采信。中鹏公司在上诉意见中提出要求张成芬返还公司配备的惠普笔记本电脑一台、鼎新诺审计软
正文(节选)
北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2015)三中民终字第12307号上诉人(原审原告)中鹏会计师事务所有限公司,住所地北京市朝阳区东三环南路17号B座3A。法定代表人安威力,董事长。委托代理人刘振军,男,1949年11月13日出生。被上诉人(原审被告)张成芬,女,1968年2月1日出生。委托代理人罗永波,北京市京国律师事务所律师。上诉人中鹏会计师事务所有限公司(以下简称中鹏公司)因与被上诉……