劳动争议 （2021）京03民终6716号

本案的争议焦点为法制晚报社应否按照《关于郭云离职补偿的保密协议》的约定向郭云支付离职补偿17万元。就此，一方面，法制晚报社虽称该协议签订时，时任社长王林已经调任其他岗位，但法制晚报社并未就此举证，且至本案仲裁裁决时，法制晚报社所登记的法定代表人仍为王林。另一方面，上述协议已加盖法制晚报社公章，说明协议约定应系经过法制晚报社相关审批流程后所确定事项。故法制晚报社否认《关于郭云离职补偿的保密协议》效力的意见，证据不足，一审法院不予采纳。法制晚报社应依照该协议约定向郭云支付离职补偿，一审法院对于法制晚报社的诉讼请求不予支持。综上所述，依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条、《民事诉讼程序繁简分流改革试点实施办法》第十六条之规定，判决如下：一、法制晚报社于判决生效后七日内支付郭云离职补偿款170000元；二、驳回法制晚报社的诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本院二审期间，双方均未提交新证据。本院经审理查明的事实与一审法院查明事实一致。本院认为，《最高人民法

本案的争议焦点为法制晚报社应否按照《关于郭云离职补偿的保密协议》的约定向郭云支付离职补偿17万元。就此，一方面，法制晚报社虽称该协议签订时，时任社长王林已经调任其他岗位，但法制晚报社并未就此举证，且至本案仲裁裁决时，法制晚报社所登记的法定代表人仍为王林。另一方面，上述协议已加盖法制晚报社公章，说明协议约定应系经过法制晚报社相关审批流程后所确定事项。故法制晚报社否认《关于郭云离职补偿的保密协议》效力的意见，证据不足，一审法院不予采纳。法制晚报社应依照该协议约定向郭云支付离职补偿，一审法院对于法制晚报社的诉讼请求不予支持。综上所述，依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2021)京03民终6716号上诉人（原审原告）：法制晚报社，住所地北京市朝阳区高碑店惠河南街1110号A座。法定代表人：彭亮。委托诉讼代理人：付桂清，女，法制晚报社财务人员。被上诉人（原审被告）：郭云，男，1974年1月8日出生，汉族，住北京市西城区。上诉人法制晚报社因与被上诉人郭云劳动争议一案，不服北京市朝阳区人民法院（2019）京0105民初3035……