劳动争议 （2016）桂01民终3406号

一、关于撤销解除劳动合同通知、决定和协议，继续履行合同，以及补发2014年1-12月内退工资的问题。金钢公司的生产许可证于2008年7月20日到期后未能取得新的生产许可证,以及金钢公司因水泥生产线噪声污染等问题，被南宁市政府和自治区有关部门责令停产整改和关闭，金钢公司无法向职工提供工作岗位，大量职工办理了解除劳动合同、停薪留职和内退等手续。有鉴于此，金钢公司作出《南宁金钢水泥有限公司关闭停产职工安置方案》。该方案作出前，公司召开了多次职工代表会议讨论相关事宜，明确解除全体职工劳动合同经济补偿的标准，该标准高于法律规定的标准。该方案得到了125名职工签名同意，占职工总人数的69.06%。2013年9月，因南宁市旧城改造项目建设的需要，南宁市政府征收了金钢公司的房屋。金钢公司为此于2013年9月26日向公司工会发函，决定于2013年12月进行职工安置工作，完成与公司全体职工解除劳动合同和支付解除劳动合同经济补偿的工作。金钢公司工会回函同意了金钢公司的决定。对解除全体职工的劳动合同经济补偿金测算表，金钢公司进行了三次公示。就解除合同等问题，并向有关部门进行了报备。综上事实，金钢公司因生产许可

一、关于撤销解除劳动合同通知、决定和协议，继续履行合同，以及补发2014年1-12月内退工资的问题。金钢公司的生产许可证于2008年7月20日到期后未能取得新的生产许可证,以及金钢公司因水泥生产线噪声污染等问题，被南宁市政府和自治区有关部门责令停产整改和关闭，金钢公司无法向职工提供工作岗位，大量职工办理了解除劳动合同、停薪留职和内退等手续。有鉴于此，金钢公司作出《南宁金钢水泥有限公司关闭停产职工安置方案》。该方案作出前，公司召开了多次职工代表会议讨论相关事宜，明确解除全体职工劳动合同经济补偿的标准，该标准高于法律规定的标准。该方案得到了125名职工签名同意，占职工总人数的69.06%。2013

广西壮族自治区南宁市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）桂01民终3406号上诉人（原审原告）：黄红迎，女，壮族，1976年7月15日出生，住南宁市，委托诉讼代理人：凌德强，广西邕达律师事务所律师。委托诉讼代理人：杜洁梅，广西邕达律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：南宁金钢水泥有限公司，住所南宁市良庆区。法定代表人：吴远松，该公司董事长。委托诉讼代理人：莫远锋，广西金桂北斗律师事务所律师。……