劳动争议 （2015）浙金民终字第936号

当事人对自己的主张应提供证据进行证明，根据双方当事人在劳动仲裁时的陈述、2013年工资发放情况、调解情况等，原审法院酌情确定双方的工资标准为7000元每月符合法律规定。义乌市慕成内衣厂上诉称朱胜甜自2014年3月来厂上班没有事实依据，应不予认可。双方未签订劳动合同，原审法院判决义乌市慕成内衣厂支付朱胜甜未签订劳动合同的双倍工资符合法律规定。综上，义乌市慕成内衣厂、朱胜甜在本案的上诉请求依据均不足，本院不予支持；原审判决认定事实清楚，适用法律正确。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，本院予以免交。本判决为终审判决。审 判 长　朱红彦审 判 员　杜月婷审 判 员　周楚臣二〇一五年八月二十一日代书记员　汤玉婷

当事人对自己的主张应提供证据进行证明，根据双方当事人在劳动仲裁时的陈述、2013年工资发放情况、调解情况等，原审法院酌情确定双方的工资标准为7000元每月符合法律规定。义乌市慕成内衣厂上诉称朱胜甜自2014年3月来厂上班没有事实依据，应不予认可。双方未签订劳动合同，原审法院判决义乌市慕成内衣厂支付朱胜甜未签订劳动合同的双倍工资符合法律规定。综上，义乌市慕成内衣厂、朱胜甜在本案的上诉请求依据均不足，本院不予支持；原审判决认定事实清楚，适用法律正确。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，本院予以免交。本判决为终审判决

浙江省金华市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）浙金民终字第936号上诉人(原审原告)：义乌市慕成内衣厂。经营者：王勤丰。上诉人(原审被告)：朱胜甜。委托代理人：李海波。上诉人义乌市慕成内衣厂为与上诉人朱胜甜劳动争议一案，不服浙江省义乌市人民法院（2015）金义民初字第770号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理，现已审理终结。原审原告义乌市慕成内衣厂在原审法院起诉……