劳动争议 （2017）甘01民终645号

民事活动应当遵循法律、法规。本案中，关于原告马某某要求被告向其支付十八个月的工伤伤残补助金44460元的诉讼请求，本院认为，原告的工伤事实发生在1988年12月23日，《工伤保险条例》自2004年1月1日施行，根据兰州市劳动和社会保障局、兰州市财政局于2009年11月30日联合下发《关于企业老工伤人员工伤保险待遇纳入工伤保险基金统筹管理有关问题的通知》（兰劳社发[2009]285号），原告属于该《通知》第一条第（二）款第2项的企业“老工伤”人员。2012年9月6日，甘肃省人力资源和社会保障厅作出《关于兰州兰石集团有限公司赵焕敏等42名职工工伤确认的批复》（甘人社函[2012]280号），对原告的工伤予以确认。2016年1月8日，兰州市劳动能力鉴定委员会办公室作出《关于兰州兰石集团有限公司艾景瑞等243名老工伤人员劳动能力鉴定结论的通知》（兰劳因工鉴字[2016]1号），鉴定结论确认原告的工伤伤残等级为八级。根据《工伤保险条例》第三十七条规定“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级

马某某和兰州兰石集团有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议

甘肃省兰州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）甘01民终645号上诉人（原审原告）马某某，男，汉族，1947年10月29日生，住兰州市七里河区。委托诉讼代理人：马某（马某某之女），女，汉族，1978年5月12日生，住兰州市七里河区。被上诉人（原审被告）兰州兰石集团有限公司，住所地兰州市七里河区。法定代表人：杨建忠，该公司董事长。委托诉讼代理人：朱某某，男，汉族，1986年9月3日生，住兰州……