生命权、健康权、身体权纠纷 （2016）皖16民终525号

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。本案中，吕灯军将木工承包给被告李非州，李非州支好壳子后，由于壳子不坚固，导致两原告在二楼浇顶时，房顶突然坍塌摔下受伤，对两原告的损失，被告李非州应当承担赔偿责任。两原告损失为：原告吕化龙医疗费20163.78元、误工费150天×74.48元=11172元、护理费35天×104.36元=3652.6元、住院伙食补助费8天×30元=240元、营养费60天×30元=1800元、交通费80元(10元×8天)、伤残赔偿金9916元/年×20年×10%=19832元、对于精神损害抚慰金，根据吕化龙的伤残程度，结合当地经济发展水平，酌情确定5000元、后续治疗费9000元，以上费用共计73040.38元。原告吕灯跃医疗费9866.67、误工费120天×74.48元=8937.6元、护理费30天×104.36元=3130.8元

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。本案中，吕灯军将木工承包给被告李非州，李非州支好壳子后，由于壳子不坚固，导致两原告在二楼浇顶时，房顶突然坍塌摔下受伤，对两原告的损失，被告李非州应当承担赔偿责任。两原告损失为：原告吕化龙医疗费20163.78元、误工费150天×74.48元=11172元、护理费35天×104.36元=3652.6元、住院伙食补助费8天

安徽省亳州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）皖16民终525号上诉人（原审被告）：李非州。委托代理人：杨涛，安徽亳乐律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：吕灯跃。被上诉人（原审原告）：吕化龙。以上二被上诉人共同的委托代理人：施永红，利辛县法律援助中心律师。被上诉人（原审被告）：吕灯军。上诉人李非州因与被上诉人吕灯跃、吕化龙、吕灯军健康权纠纷一案，不服安徽省利辛县人民法院（2015）利民一……