劳动争议 （2015）长中民四终字第06615号

该案争议的焦点是张春平与永佳木业厂之间是否构成事实劳动关系。该案中，第三人张佑水与永佳木业厂于2014年4月1日签订《永佳木业厂劳务用工合同》，该合同仅对第三人与永佳木业厂具有法律效力，对张春平并无效力。从第三人张佑水及永佳木业厂的陈述中可知，张春平系虽永佳木业厂默许第三人张佑水邀请的合作者，然合作者的挑选、二人的工资分配、工作分工等均由张佑水自主决定，永佳木业厂并不干预。再者，张春平亦从未在永佳木业厂处领取过劳动报酬，其工资系由张佑水支付，永佳木业厂对张春平的出勤、劳动量及报酬没有过考核。此外，张克家并未提交证据证明张春平受永佳木业厂的劳动管理或工作安排，永佳木业厂事实上只对第三人张佑水进行相应的工作安排及报酬发放。由此可知，永佳木业厂与张春平之间并无建立劳动关系的合意，永佳木业厂虽默许了对张春平与第三人张佑水之间的合作，但永佳木业厂并未与张春平建立起事实劳动关系。综上，张克家的证据不足以证明张春平与永佳木业厂之间存在事实劳动关系，张克家要求确认死者张春平与永佳木业厂存在事实劳动关系的诉讼请求，法院不予支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《关于确立劳动关系有关事项

该案争议的焦点是张春平与永佳木业厂之间是否构成事实劳动关系。该案中，第三人张佑水与永佳木业厂于2014年4月1日签订《永佳木业厂劳务用工合同》，该合同仅对第三人与永佳木业厂具有法律效力，对张春平并无效力。从第三人张佑水及永佳木业厂的陈述中可知，张春平系虽永佳木业厂默许第三人张佑水邀请的合作者，然合作者的挑选、二人的工资分配、工作分工等均由张佑水自主决定，永佳木业厂并不干预。再者，张春平亦从未在永佳木业厂处领取过劳动报酬，其工资系由张佑水支付，永佳木业厂对张春平的出勤、劳动量及报酬没有过考核。此外，张克家并未提交证据证明张春平受永佳木业厂的劳动管理或工作安排，永佳木业厂事实上只对第三人张佑水进行

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)长中民四终字第06615号上诉人（原审原告）张克家，住浏阳市淳口镇。委托代理人张建平。被上诉人（原审被告）浏阳市龙伏镇永佳木业厂，经营地址浏阳市龙伏镇。经营者周开志。委托代理人陈志强，浏阳市正义法律服务所法律工作者。原审第三人张佑水。上诉人张克家因与被上诉人浏阳市龙伏镇永佳木业厂（以下简称永佳木业厂）劳动争议纠纷一案，不服湖南省浏阳市人民法院（……