劳动争议 （2017）冀08民终2900号

本案系劳动争议纠纷。原、被告之间依法订立的协议具有约束力，用人单位与劳动者应当履行协议约定的义务。被告赵红不存在对协议内容具有重大误解，协议无显示公正的内容，是双方真实意思表示，被告无故不履行协议的行为违背了诚实信用原则。劳动者提出解除劳动合同，并且与用人单位协商一致解除劳动合同的，用人单位不需要支付经济补偿金。被告提出辞职申请，自愿与原告解除劳动关系，不符合用人单位支付经济补偿金的情形。被告赵红称是在原告的胁迫下签订的协议，但没有证据予以证实。依照《中华人民共和国劳动法》第八十条第二款、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条的规定，判决：原告兴隆县农牧局不承担给付被告赵红生活费、经济补偿金及向社会保险机构补缴社会保险责任。案件受理费10.00元，减半收取5.00元，由被告赵红负担。二审审理中，双方当事人均未向本院提供新的证据。本院对一审法院查明认定的事实予以确认。本院认为，本案上诉人赵红于1996年9月毕业分配到兴隆县供销社孤山子供销合作社工作，1999年7月调到被上诉人原畜牧水产局所属的兴隆县动物保健药品厂工作任技术员。2002年该厂因经营不善停业解

本案系劳动争议纠纷。原、被告之间依法订立的协议具有约束力，用人单位与劳动者应当履行协议约定的义务。被告赵红不存在对协议内容具有重大误解，协议无显示公正的内容，是双方真实意思表示，被告无故不履行协议的行为违背了诚实信用原则。劳动者提出解除劳动合同，并且与用人单位协商一致解除劳动合同的，用人单位不需要支付经济补偿金。被告提出辞职申请，自愿与原告解除劳动关系，不符合用人单位支付经济补偿金的情形。被告赵红称是在原告的胁迫下签订的协议，但没有证据予以证实。依照《中华人民共和国劳动法》第八十条第二款、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条的规定，判决：原告兴隆县农牧局不承担

河北省承德市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）冀08民终2900号上诉人（原审被告）：赵红，住河北省兴隆县。被上诉人（原审原告）：兴隆县农牧局，住所地河北省兴隆县兴隆镇西关村。法定代表人：郭富有，职务局长。委托诉讼代理人：赵辉，兴隆县农牧局副局长，住天津市河西区。上诉人赵红与被上诉人兴隆县农牧局劳动争议纠纷一案，不服河北省兴隆县人民法院（2017）冀0822民初757号民事判决，向本院提起……