劳动争议 （2019）豫03民终1711号

天誉工程公司、天誉安装公司自认双方之间系母公司与子公司的关系，根据二公司的工商登记信息显示，二者工商登记地址、办公场所一致，二公司不能向法庭证明之间财务、人员管理等独立，应视为其人格混同。关于郭新民的用人单位，应以其实际工作、考勤管理单位及社保交纳单位为用人单位，但被告天誉工程公司应当对此用工责任承担连带责任。天誉安装公司于2018年3月20日决定解除与郭新民的劳动合同并中断社保缴纳，据此，应认定2012年5月30日至2018年3月20日期间郭新民与其用人单位天誉安装公司存在劳动关系。关于郭新民主张的欠付工资自2018年2月1日计算至2018年3月20日期间的工资，经计算应为6874元，对超过部分法院不予支持。天誉安装公司、天誉工程公司以劳动合同到期为由解除劳动关系没有合法依据，郭新民有权要求经济赔偿金，经计算应为49492.2元，郭新民主张的数额为49245.8元，故对经济赔偿金数额认定为49245.8元。郭新民要求返还个人全部物品及退还相关证件的请求不属于法院劳动争议案件的审理范围，本案不予处理，可另行主张。郭新民要求补缴社保和住房公积金的请求，不属于法院受理劳动争议案件的范围，对

天誉工程公司、天誉安装公司自认双方之间系母公司与子公司的关系，根据二公司的工商登记信息显示，二者工商登记地址、办公场所一致，二公司不能向法庭证明之间财务、人员管理等独立，应视为其人格混同。关于郭新民的用人单位，应以其实际工作、考勤管理单位及社保交纳单位为用人单位，但被告天誉工程公司应当对此用工责任承担连带责任。天誉安装公司于2018年3月20日决定解除与郭新民的劳动合同并中断社保缴纳，据此，应认定2012年5月30日至2018年3月20日期间郭新民与其用人单位天誉安装公司存在劳动关系。关于郭新民主张的欠付工资自2018年2月1日计算至2018年3月20日期间的工资，经计算应为6874元，对超过

河南省洛阳市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）豫03民终1711号 上诉人（原审原告、被告）：洛阳市天誉环保工程有限公司，住所地：中国（河南）自由贸易试验区洛阳片区高新开发区三山路****。 法定代表人：李安安，董事长。 上诉人（原审被告）：洛阳市天誉环保设备安装有限公司，住，住所地：中国（河南）自由贸易试验区洛阳片区高新开发区三山路**301/div> 法定代表人：史选增，该公司执行……