劳动争议 (2015)渝五中法民终字第05473号
裁判要旨
石厚博系原西源煤矿职工,双方具有劳动关系,原西源煤矿现已注销,石厚博依法享有法律规定的劳动者应当享有的相关权利。关于石厚博要求由重庆市永川区西源煤业有限公司支付工伤保险待遇、井下津贴、失业保险待遇损失、带薪年休假工资待遇、解除与重庆市永川区西源煤业有限公司的劳动关系并支付经济补偿的诉讼请求能否得到支持,分别评判:一、关于工伤保险待遇。石厚博的受伤性质为工伤,伤残等级被评定为七级,石厚博与原西源煤矿劳动关系已终止,重庆市永川区西源煤业有限公司承继了原西源煤矿的权利义务,应按《工伤保险条例》的相关规定支付石厚博各项工伤保险待遇。石厚博系工伤保险参保职工,根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条之规定,石厚博的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、住院期间的伙食补助费应由工伤保险基金审核支付,故不作处理。对于石厚博的工资,双方均举示了证据,经审查,工资表上金额与银行账户交易明细上显示的每月工资金额不相符,石厚博银行账户上的工资存在低于工资表载明工资金额的情形,工资表上载明2014年1月、2月发放了工资,银行账户明细在对应的月份并无记载,故对重庆市永川区西源煤业有限公司陈述石厚博工资即为工
摘要
石厚博系原西源煤矿职工,双方具有劳动关系,原西源煤矿现已注销,石厚博依法享有法律规定的劳动者应当享有的相关权利。关于石厚博要求由重庆市永川区西源煤业有限公司支付工伤保险待遇、井下津贴、失业保险待遇损失、带薪年休假工资待遇、解除与重庆市永川区西源煤业有限公司的劳动关系并支付经济补偿的诉讼请求能否得到支持,分别评判:一、关于工伤保险待遇。石厚博的受伤性质为工伤,伤残等级被评定为七级,石厚博与原西源煤矿劳动关系已终止,重庆市永川区西源煤业有限公司承继了原西源煤矿的权利义务,应按《工伤保险条例》的相关规定支付石厚博各项工伤保险待遇。石厚博系工伤保险参保职工,根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条之
正文(节选)
重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2015)渝五中法民终字第05473号上诉人(原审被告)重庆市永川区西源煤业有限公司,住所地重庆市永川区双石镇太平村。法定代表人何林丰,董事长。委托代理人冯世芬。委托代理人邱明惠。被上诉人(原审原告)石厚博。委托代理人孔健,重庆新源律师事务所律师。上诉人重庆市永川区西源煤业有限公司因与被上诉人石厚博劳动争议纠纷一案,不服永川区人民法院(2015)永法民初字……