劳动争议 （2015）鄂恩施中民终字第01321号

原告王育林为被告公司的职工，经鹤峰县人力资源和社会保障局认定为工伤，被告应当按相关政策为原告王育林落实工伤待遇，原告和被告应当按照政策规定共同在鹤峰县社会保险管理局核销原告住院期间的医疗费、住院伙食补助费、后续治疗费、一次性伤残补助金、工伤劳动能力鉴定费等费用后支付给原告，原告向法院提供了相应证据，原告的诉讼请求，符合法律法规规定，予以支持。因被告系缴费单位，原告工伤在社会保险管理局应报销费用由被告和原告共同在社会保险管理局结算，两份结算清单均存在鹤峰县社保局规划财务与基金管理股，鹤峰县社保局只与被告单位或被告授权人以及原告本人在场签字方可办理，否则均不结算。该费用原告未实际领取，应由被告与原告共同到鹤峰县社保局规划财务与基金管理股领取后支付给原告王育林。原告请求被告承担上述鹤峰县社保局核定伤残补助金的差额22230.00元，工伤停工留薪期护理费12489.25元，符合《工伤保险条例》的规定，法院予以支持。根据《工伤保险条例》第三十三条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款和《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：一、被告国电恩施水电开发有限公司协助原

原告王育林为被告公司的职工，经鹤峰县人力资源和社会保障局认定为工伤，被告应当按相关政策为原告王育林落实工伤待遇，原告和被告应当按照政策规定共同在鹤峰县社会保险管理局核销原告住院期间的医疗费、住院伙食补助费、后续治疗费、一次性伤残补助金、工伤劳动能力鉴定费等费用后支付给原告，原告向法院提供了相应证据，原告的诉讼请求，符合法律法规规定，予以支持。因被告系缴费单位，原告工伤在社会保险管理局应报销费用由被告和原告共同在社会保险管理局结算，两份结算清单均存在鹤峰县社保局规划财务与基金管理股，鹤峰县社保局只与被告单位或被告授权人以及原告本人在场签字方可办理，否则均不结算。该费用原告未实际领取，应由被告与原

湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鄂恩施中民终字第01321号上诉人（原审被告）：国电恩施水电开发有限公司，住所地：恩施市施州大道63号。法定代表人章志平，该公司董事长。委托代理人（特别授权）：钟安国，湖北硒都律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：王育林，男，住鹤峰县容美镇沿河路***号。委托代理人（特别授权）：许魁现，鹤峰县法律援助中心法律工作者。上诉人国电恩施……