劳动争议 （2017）鲁02民终1166号

奥博公司对仲裁裁决中的2013年3月1日至11月30日双方存在劳动关系未提起诉讼，即视为认可该项结果是错误的。4、奥博公司于每年4月份工资中支付吕红良带薪年休假工资，公司的规章制度也有该规定。一审判决奥博公司支付吕红良带薪年休假及防暑降温费错误。吕红良辩称，奥博公司的上诉请求无事实与法律依据，应依法驳回，支持吕红良的上诉请求。吕红良向一审法院起诉请求：1、奥博公司支付吕红良2015年6月工资4129元、2015年7月工资4282元、2015年8月工资4050元、2015年9月工资6971元、2015年10月工资4083.97元、2015年11月工资3500元，合计27015.97元；2、奥博公司支付吕红良2013年3月1日至2015年11月30日违法解除劳动关系赔偿金36000元；3、奥博公司支付吕红良2013年3月1日至2015年11月30日高温补贴1600元；4、奥博公司支付吕红良2013年3月1日至2015年11月30日带薪年休假工资5425元。奥博公司向一审法院起诉请求：依法判令奥博公司不支付吕红良工资411.45元、高温补贴1533.33元、带薪年休假工资3457.69元。一

奥博公司对仲裁裁决中的2013年3月1日至11月30日双方存在劳动关系未提起诉讼，即视为认可该项结果是错误的。4、奥博公司于每年4月份工资中支付吕红良带薪年休假工资，公司的规章制度也有该规定。一审判决奥博公司支付吕红良带薪年休假及防暑降温费错误。吕红良辩称，奥博公司的上诉请求无事实与法律依据，应依法驳回，支持吕红良的上诉请求。吕红良向一审法院起诉请求：1、奥博公司支付吕红良2015年6月工资4129元、2015年7月工资4282元、2015年8月工资4050元、2015年9月工资6971元、2015年10月工资4083.97元、2015年11月工资3500元，合计27015.97元；2、奥博公

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁02民终1166号上诉人（原审原告）：吕红良委托诉讼代理人：罗丹卉，山东海剑律师事务所律师，青岛市李沧区法律援助中心指派。上诉人（原审被告）：青岛奥博混凝土有限公司法定代表人：于佳惠，总经理。委托诉讼代理人：方青香，女，该公司副总经理。委托诉讼代理人：万洪辉，山东文鼎律师事务所律师。上诉人吕红良与上诉人青岛奥博混凝土有限公司（以下简称奥博公司……