申请撤销仲裁裁决 （2017）京03民特264号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。”上述规定属于申请撤销劳动仲裁裁决的法定事由。哈啰公司主张李博隐瞒了足以影响公正裁决的证据，但并未提交任何证据予以证明，本院对其该项意见无法采信；哈啰公司的申请理由及依据系对哈啰公司是否支付李博法定节假日加班费持有异议，该异议属于仲裁庭对案件事实的实体审查内容及对双方权利义务关系的认定范畴，不属于本院对申请撤销仲裁裁决案件的审查范围。哈啰公司主张仲裁裁决存在《劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款第（五）项的情形，缺乏依据，本院对其该项理由不予采纳。综上，哈啰公司申请撤销仲裁裁决的理由不能成立

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。”上述规定属于申请撤销劳动仲裁裁决的法定事由。哈啰公司主张李博隐瞒了足以影响公正裁决的证据，但并

北京市第三中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）京03民特264号申请人：北京哈啰医疗投资有限公司，住所地北京市朝阳区朝阳路5号院14号楼1至2层101内16号。法定代表人：翁嘉晋，董事长委托代理人：刘冬冬，女，该公司员工。被申请人：李博，男，1991年10月13日出生。申请人北京哈啰医疗投资有限公司（以下简称哈啰公司）与被申请人李博申请撤销仲裁裁决一案，本院于2017年6月22日立案后进行了……