劳动争议 (2015)成民终字第483号
裁判要旨
1、关艳贞在本案中提出的两项诉讼请求应否进行实体审理。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条的规定,关艳贞在向原审法院起诉时提出的诉讼请求与仲裁请求完全不同,且第二项诉讼请求与仲裁请求存在矛盾,应视为关艳贞放弃了仲裁请求并增加了新的请求。成都市劳动人事争议仲裁委员会作出裁决的基础在于,认为沃尔玛深国投公司交大路分店解除与关艳贞劳动合同的行为符合法律规定,不属于违法解除劳动合同的情形,故解除合同行为合法与否的认定与关艳贞提出的仲裁请求具有不可分性,应当合并进行审理。对于关艳贞提出的要求支付违法解除劳动合同赔偿金余额的请求,属于独立的劳动争议事项,该事项未经过前置仲裁程序,不予处理。关艳贞在法庭辩论结束之后申请变更诉讼请求,已经超过法定期限,不予准许。2、沃尔玛深国投公司交大路分店解除劳动合同的行为是否合法。首先,根据劳动合同的约定,沃尔玛深国投公司交大路分店有权根据业务发展和经营管理的需要等因素,适当调整关艳贞的工作岗位和福利待遇,或在沃尔玛深国投公司交大路分店所属的不同部门或不同的分支机构之间调动,因沃尔玛深国投公司交大路分店本身为企业法人的分支机构,故其
摘要
1、关艳贞在本案中提出的两项诉讼请求应否进行实体审理。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条的规定,关艳贞在向原审法院起诉时提出的诉讼请求与仲裁请求完全不同,且第二项诉讼请求与仲裁请求存在矛盾,应视为关艳贞放弃了仲裁请求并增加了新的请求。成都市劳动人事争议仲裁委员会作出裁决的基础在于,认为沃尔玛深国投公司交大路分店解除与关艳贞劳动合同的行为符合法律规定,不属于违法解除劳动合同的情形,故解除合同行为合法与否的认定与关艳贞提出的仲裁请求具有不可分性,应当合并进行审理。对于关艳贞提出的要求支付违法解除劳动合同赔偿金余额的请求,属于独立的劳动争议事项,该事项未经过前置仲裁
正文(节选)
四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)成民终字第483号上诉人(原审原告)关艳贞,女,汉族,1982年10月20日出生,住四川省成都市金牛区。被上诉人(原审被告)沃尔玛深国投百货有限公司成都交大路分店。住所地:四川省成都市金牛区。负责人张旭,经理。委托代理人周冰,重庆中渡律师事务所律师。委托代理人赵颖,女,汉族,1969年3月29日出生,系沃尔玛深国投百货有限公司成都交大路分店员工……