劳动争议 （2017）辽02民终4324号

本案的争议焦点是原告是否应承担被告的工伤保险赔偿责任。按照《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》的相关规定，用人单位应当依法为职工缴纳工伤保险，未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。原告作为用人单位未为被告缴纳工伤保险，被告发生工伤事故，其应当承担支付被告工伤保险待遇的法律责任。诉讼中，原告提出其对被告工伤伤残鉴定不知情、对鉴定结果存有异议，申请重新鉴定，本院认为，被告就其工伤待遇于2016年9月即向仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决书于同年11月8日向原告送达，原告在仲裁裁决期间既应知晓被告工伤伤残鉴定事宜，但其未在合理期限内提出再次鉴定申请，表明其放弃权利，故本院对原告要求重新鉴定的意见不予采纳。原告应当按照被告工伤伤残鉴定结论给予被告赔偿。关于被告要求原告支付2015年8月9日至9月21日期间停工留薪工资的诉讼请求，从被告提供的医院诊断书，结合被告伤情，本院认定其主张停工留薪期间合理，因被告发生工伤前在用人单位工作未满三个月，停工留薪工资应按其工伤前实际工作月数的月平均工资计算工资标准，按照其停工留薪天数支付工资即4,550元［（3,500元＋3,5

本案的争议焦点是原告是否应承担被告的工伤保险赔偿责任。按照《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》的相关规定，用人单位应当依法为职工缴纳工伤保险，未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。原告作为用人单位未为被告缴纳工伤保险，被告发生工伤事故，其应当承担支付被告工伤保险待遇的法律责任。诉讼中，原告提出其对被告工伤伤残鉴定不知情、对鉴定结果存有异议，申请重新鉴定，本院认为，被告就其工伤待遇于2016年9月即向仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决书于同年11月8日向原告送达，原告在仲裁裁决期间既应知晓被告工伤伤残鉴定事宜，但其未在合理期限内提出再次鉴定申请，表明其放弃权利，故

.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}辽宁省大连市中级人民法院p t ” > 民 事 判 决 书（2017）辽02民终4324号上诉人(原审原告)大连顺烨达热电维修有限公司。法定代表人周兴元。委托诉讼代理人徐绍栋。被上诉人(原审被告)张富建。上诉人大连顺烨达热电维修有限公司因与被上诉人张富建劳动争议一案，不服大连市西岗区人民法院（2017）辽020……