劳动争议 （2016）鲁07民申170号

依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。2009年7月11日，本院在《人民法院报》上刊登被申请人破产的相关公告，2009年11月24日，本院裁定宣告被申请人破产。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第四款规定：用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。因此，2009年11月24日为被申请人与申请人终止劳动关系的起始日，即为本案申请人申请仲裁时效的起始日。申请人的再审理由无法律依据，本院不予支持。《中华人民共和国企业破产法》第四十八条第二款是关于职工债权保护的相关法律规定，不是关于仲裁时效期间的法律规定，不适用于本案劳动争议纠纷。故一、二审判决认定申请人于2011年9月29日向潍坊高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会申请仲裁已超过一年的法定仲裁时效，并无不当，申请人的再审事由不成立，本院不予支持。综上，再审申请人的再审申请不符合《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条第六项规定的情形。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零四条

依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。2009年7月11日，本院在《人民法院报》上刊登被申请人破产的相关公告，2009年11月24日，本院裁定宣告被申请人破产。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第四款规定：用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。因此，2009年11月24日为被申请人与申请人终止劳动关系的起始日，即为本案申请人申请仲裁时效的起始日。申请人的再审理由无法律依据，本院不予支持。《中华人民共和国企业破产法》第四十八

山东省潍坊市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）鲁07民申170号再审申请人（一审原告、二审上诉人）：李新。被申请人（一审被告、二审被上诉人）：潍坊金元针织有限责任公司，住所地：潍坊市高新区福寿东街1270号。诉讼代表人高明芹，潍坊金元针织有限责任公司破产管理人负责人。被申请人（一审被告、二审被上诉人）：潍坊金元针织有限责任公司破产管理人，住所地：潍坊市蓉花路与北宫街交叉口喜马拉雅大厦16楼……