劳动争议 （2021）湘01民终3631号

旭洋劳务公司作为建筑施工单位，将其名下的长沙恒大珺悦府首期1#栋二期2#栋主体及配套建设工程分包给案外人郑伟玉。经郑伟玉招用袁某在上述工程从事木工工作。工作期间袁某接受郑伟玉的管理，工资亦由郑伟玉发放。2019年12月15日，袁某在工作时受伤，经星沙年轮骨科医院诊断为左侧第八肋骨骨折。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部【2005】12号）第四条的规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）经营权发包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，对该组织或者自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。旭洋劳务公司并未向一审法院提交郑伟玉有相关的资质证书的证据，应承担举证不能的不利后果。故旭洋劳务公司应当对袁某承担用工主体责任。综上所述，根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条，参照《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部【2005】12号）第四条之规定，判决：一、湖南旭洋建筑劳务有限公司对袁某承担用工主体责任；二、驳回湖南旭洋建筑劳务有限公司的全部诉讼请求。一审案件受理费10元，因适用简易程序减半收取5元，一审法院依法予以免收。本院二审期间，袁某

旭洋劳务公司作为建筑施工单位，将其名下的长沙恒大珺悦府首期1#栋二期2#栋主体及配套建设工程分包给案外人郑伟玉。经郑伟玉招用袁某在上述工程从事木工工作。工作期间袁某接受郑伟玉的管理，工资亦由郑伟玉发放。2019年12月15日，袁某在工作时受伤，经星沙年轮骨科医院诊断为左侧第八肋骨骨折。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部【2005】12号）第四条的规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）经营权发包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，对该组织或者自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。旭洋劳务公司并未向一审法院提交郑伟玉有相关的资质证书的证据，应承担举

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘01民终3631号上诉人（原审原告）：湖南旭洋建筑劳务有限公司，住所地湖南省长沙市雨花区红星副食品批发市场综合楼2栋539房。法定代表人：袁四清，总经理。委托诉讼代理人：秦蓉芳，湖南子曰道德律师事务所律师。委托诉讼代理人：李丽明，湖南子曰道德律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：袁某，男，汉族，1963年1月24日出生，住湖南省湘潭县。委托诉……