追索劳动报酬纠纷 （2017）苏05民终7799号

当事人针对自己的诉讼主张所依据的事实应当提供相关证据加以证明，否则应由负有举证责任的一方承担不利后果。关于胡育良主张的垫付款，首先，胡育良提供的张京和董昂签字的情况说明中，就该笔服务费5万元并未予以确认支付，且提出服务内容有偏差以及需提供质量验收的依据；其次，胡育良未提供充分证据证实其经江苏绿城的授权，代江苏绿城支付上述款项，故胡育良的该项主张，缺乏事实依据，不予支持。关于胡育良主张的13年投标部门绩效，首先，胡育良提供的考核表及奖金事宜通知系复印件，且双方签订的劳动合同中对该奖金并未明确约定，其次，考核表上张京明确“请董总决定是否要约定发审批同意”，而奖金通事宜知上贾聚亭仅作为经办人签字，且胡育良的上级董昂明确“截止考核日期若未完成考核内容此奖金为0元，不再补发”，胡育良并未提供充分证据证实其已经单位审批符合奖金发放条件，故胡育良的该项主张，缺乏事实依据，不予支持。关于仲裁裁决的胡育良与江苏绿城的劳动关系于2015年9月1日解除、江苏绿城支付胡育良2015年1月至4月年薪工资7500元、2015年5月至7月工资差额6246.51元以及2015年8月工资3073.7元，首先，胡育良对此

当事人针对自己的诉讼主张所依据的事实应当提供相关证据加以证明，否则应由负有举证责任的一方承担不利后果。关于胡育良主张的垫付款，首先，胡育良提供的张京和董昂签字的情况说明中，就该笔服务费5万元并未予以确认支付，且提出服务内容有偏差以及需提供质量验收的依据；其次，胡育良未提供充分证据证实其经江苏绿城的授权，代江苏绿城支付上述款项，故胡育良的该项主张，缺乏事实依据，不予支持。关于胡育良主张的13年投标部门绩效，首先，胡育良提供的考核表及奖金事宜通知系复印件，且双方签订的劳动合同中对该奖金并未明确约定，其次，考核表上张京明确“请董总决定是否要约定发审批同意”，而奖金通事宜知上贾聚亭仅作为经办人签字，且

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)苏05民终7799号上诉人(原审原告)：胡育良,男,1979年2月12日生,汉族，住苏州市姑苏区。委托诉讼代理人：卢小平，江苏苏州诚鑫律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：绿城装饰工程集团有限公司江苏分公司，住所地苏州工业园区新未来花园21-1幢105室。负责人：黄立波，总经理。委托诉讼代理人：张德辉，男，该公司员工。被上诉人（原审被告）：苏州……