劳动争议 （2017）津01民终1807号

被告天津欢乐星聚点歌舞娱乐有限公司承认原告要求给付2015年9月防暑降温费140.6元及2015年至2016年度冬季取暖补贴518元的诉讼请求部分，不违反法律规定，本院予以支持。另被告盛驰劳务服务有限公司将原告辞退的行为已构成违法解除，因此原告主张经济补偿金符合法律规定，本院予以支持。原告离职前12个月月平均应发工资为4641.23元，且原告主张的经济补偿金并未超过本院核算的法定数额，故法院予以支持。对于原告主张的要求按照包含特殊加给等工资构成项在内的金额作为支付加班费基数，因本院已认定了双方加班费基数为月标准薪资，因此对于原告的该主张，法院不予支持。且原告并未提交证据证明其加班事实的存在，而根据被告天津欢乐星聚点歌舞娱乐有限公司当庭确认的原告的加班情况进行核算，被告天津欢乐星聚点歌舞娱乐有限公司已经足额支付了相应的加班费，故对于原告主张的加班费差额的请求法院不予支持。对于原告主张的一次性伤残就业补助金，原、被告之间的劳动关系已经解除，因此被告盛驰劳务服务有限公司作为用人单位理应支付原告一次性伤残就业补助金，但原告主张数额有误，经法院核算应为21046.75元。综上所述，被告天津欢乐星

被告天津欢乐星聚点歌舞娱乐有限公司承认原告要求给付2015年9月防暑降温费140.6元及2015年至2016年度冬季取暖补贴518元的诉讼请求部分，不违反法律规定，本院予以支持。另被告盛驰劳务服务有限公司将原告辞退的行为已构成违法解除，因此原告主张经济补偿金符合法律规定，本院予以支持。原告离职前12个月月平均应发工资为4641.23元，且原告主张的经济补偿金并未超过本院核算的法定数额，故法院予以支持。对于原告主张的要求按照包含特殊加给等工资构成项在内的金额作为支付加班费基数，因本院已认定了双方加班费基数为月标准薪资，因此对于原告的该主张，法院不予支持。且原告并未提交证据证明其加班事实的存在，而

天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2017）津01民终1807号上诉人（原审被告）：天津市盛驰劳务服务有限公司，住所地天津市南开区鞍山西道平湖路2号。法定代表人：寇松，总经理。委托诉讼代理人：赵诗宇，该公司员工。被上诉人（原审原告）：邢志斌，男，1978年6月1日出生，汉族，无职业，住天津市红桥区。被上诉人（原审被告）：天津欢乐星聚点歌舞娱乐有限公司，住所地天津市南开区东马路138号新安购……