劳动争议 （2015）鄂黄冈中民一终字第00834号

一、《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条规定：用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。本案陈强系2013年4月29日发生交通事故，此前处于正常上班状态，而该公司将陈强的工资发放至2013年3月止，故武穴公汽公司应向陈强支付2013年4月份的工资2195元。由于陈强交通事故后未到该公司上班，其未为公司提供劳动，依法不应享有劳动报酬。武穴公汽公司认为不应支付陈强2013年5月至9月期间工资的上诉理由成立，本院予以支持。二、依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可能解除劳动合同；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；……；第四十六条：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八第规定解除劳动合同的；……；第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本案武穴公汽公司没有为陈强缴纳社会保险费，陈强据此要求解除劳动合同，故武穴公汽公司依法应当向陈强支付经济补偿。陈强在武穴公汽公

一、《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条规定：用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。本案陈强系2013年4月29日发生交通事故，此前处于正常上班状态，而该公司将陈强的工资发放至2013年3月止，故武穴公汽公司应向陈强支付2013年4月份的工资2195元。由于陈强交通事故后未到该公司上班，其未为公司提供劳动，依法不应享有劳动报酬。武穴公汽公司认为不应支付陈强2013年5月至9月期间工资的上诉理由成立，本院予以支持。二、依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可能解除劳动合同；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；……；第四十六条：有下列

湖北省黄冈市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鄂黄冈中民一终字第00834号上诉人（原审被告并原审原告）武穴市公共汽车公司（以下简称武穴公汽公司）法定代表人吕永盛，该公司经理。委托代理人张水超，该公司职员。代理权限为特别授权。委托代理人乐金冈，湖北法济律师事务所律师，代理权限为一般代理。被上诉人（原审原告并原审被告）陈强。委托代理人吕孟祥，湖北广武律师事务所律师。代理权限为特别授权。上诉人……