劳动争议 (2015)保民二终字第115号
裁判要旨
圣亚泰公司作出辞退员工的决定,应向所辞退的员工支付经济补偿。经济补偿金数额应根据劳动者工作年限,每满1年发给相当于1个月工资的标准计算。张纪勋的工作年限自2003年6月至2013年12月,应发给相当于11个月工资的经济补偿金。张纪勋主张28个月的经济补偿金,没有提供相应证据予以证明,不予支持。原、被告双方均未提供企业月平均工资或者劳动者解除合同前12个月的平均工资,参照河北省保定地区2012年度平均工资2836元/月计算,张纪勋应得经济补偿金为2836元/月×11月=31196元。圣亚泰公司应为张纪勋出具解除劳动合同的证明。用人单位应按职工工资总额的2%统一为职工缴纳失业保险费,如圣亚泰公司未按规定缴纳失业保险费,应由社会保险费征收机构追缴。张纪勋要求圣亚泰公司补缴其本人的失业保险费,理据不足,不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条、第五十条,《中华人民共和国社会保险法》第四十四条、第六十三条的规定,判决:一、高碑店市圣亚泰汽车模具有限公司于本判决生效后10日内为张纪勋出具解除劳动合同的证明;二、高碑店市圣亚泰汽车模具有限公司于本判决生效后10日内向张纪勋支付
摘要
圣亚泰公司作出辞退员工的决定,应向所辞退的员工支付经济补偿。经济补偿金数额应根据劳动者工作年限,每满1年发给相当于1个月工资的标准计算。张纪勋的工作年限自2003年6月至2013年12月,应发给相当于11个月工资的经济补偿金。张纪勋主张28个月的经济补偿金,没有提供相应证据予以证明,不予支持。原、被告双方均未提供企业月平均工资或者劳动者解除合同前12个月的平均工资,参照河北省保定地区2012年度平均工资2836元/月计算,张纪勋应得经济补偿金为2836元/月×11月=31196元。圣亚泰公司应为张纪勋出具解除劳动合同的证明。用人单位应按职工工资总额的2%统一为职工缴纳失业保险费,如圣亚泰公司未
正文(节选)
河北省保定市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)保民二终字第115号上诉人(原审被告)高碑店市圣亚泰汽车模具有限公司,住所地:高碑店市世纪大道国土资源局西侧。法定代表人穆亚丽,董事长。委托代理人王军,高碑店市团结路弘盛法律服务所法律工作者。被上诉人(原审原告)张纪勋。委托代理人李彩虹,高碑店市幸福路旭日法律服务所法律工作者。上诉人高碑店市圣亚泰汽车模具有限公司(以下简称圣亚泰公司)因劳动争议……