劳动争议 （2015）二中民终字第04297号

蓝点平安公司主张因其公司自2013年9月起停止运营，故其公司与刘风来仅在2013年6月9日至8月31日期间存在劳动关系，但蓝点平安公司既未提交证据证明公司停止运营，亦未举证证明曾通知刘风来停止工作或与刘风来解除劳动关系。故本院对于蓝点平安公司关于双方劳动关系于8月底解除的主张不予采纳。刘风来于2013年11月15日向蓝点平安公司提出解除劳动关系，故原审法院认定双方自2013年6月9日至11月15日存在劳动关系并无不当，本院予以维持。蓝点平安公司主张已足额支付刘风来2013年6月至8月工资27000元，但该数额与刘风来该期间应得工资不符，蓝点平安公司未能说明该数额的计算方法，亦未能提交工资支付记录，且该笔款项于2013年7月29日支付，与蓝点平安公司主张的包含2013年8月工资的说法存在矛盾。刘风来亦对蓝点平安公司的主张不予认可，主张该笔款项系网络技术部全员6月份工资总额。综合以上情况，原审法院认定蓝点平安公司未支付刘风来2013年7月1日至2013年11月15日期间工资，并判令蓝点平安公司支付刘风来该期间工资43558.62元，并无不当，本院予以维持。用人单位未及时足额支付劳动报酬的，

蓝点平安公司主张因其公司自2013年9月起停止运营，故其公司与刘风来仅在2013年6月9日至8月31日期间存在劳动关系，但蓝点平安公司既未提交证据证明公司停止运营，亦未举证证明曾通知刘风来停止工作或与刘风来解除劳动关系。故本院对于蓝点平安公司关于双方劳动关系于8月底解除的主张不予采纳。刘风来于2013年11月15日向蓝点平安公司提出解除劳动关系，故原审法院认定双方自2013年6月9日至11月15日存在劳动关系并无不当，本院予以维持。蓝点平安公司主张已足额支付刘风来2013年6月至8月工资27000元，但该数额与刘风来该期间应得工资不符，蓝点平安公司未能说明该数额的计算方法，亦未能提交工资支付记

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2015）二中民终字第04297号上诉人（原审原告）北京蓝点平安信息技术有限公司，住所地北京市丰台区右外开阳里5区4号楼三层328室（右安门企业集中办公区）。法定代表人董雪静，总经理。委托代理人罗永波，北京市京国律师事务所律师。被上诉人（原审被告）刘风来，男，1983年1月3日出生。委托代理人孙士琦，北京市道成律师事务所律师。委托代理人段茜，女，1986年……