劳动争议 (2017)粤07民终2982号

案号
(2017)粤07民终2982号
法院
广东省江门市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
广东省江门市
裁判日期
2017-11-20

裁判要旨

本案为劳动争议。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条“第二审人民法应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查”、《最高人民法院关于适用的解释》第三百二十三条“第二审人民法院应当围绕当事人的上诉请求进行审理。当事人没有提出请求的,不予审理,但一审判决违反法律禁止性规定,或者损害国家利益、社会公共利益、他人合法权益的除外”的规定,本院仅对丹好思美容院的上诉请求进行审查,对双方当事人没有提出请求的不予审查。本案二审的争议焦点为:双方当事人之间是否存在劳动关系的问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查”、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条“发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果”及参照原劳社部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条“用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向

摘要

本案为劳动争议。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条“第二审人民法应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查”、《最高人民法院关于适用的解释》第三百二十三条“第二审人民法院应当围绕当事人的上诉请求进行审理。当事人没有提出请求的,不予审理,但一审判决违反法律禁止性规定,或者损害国家利益、社会公共利益、他人合法权益的除外”的规定,本院仅对丹好思美容院的上诉请求进行审查,对双方当事人没有提出请求的不予审查。本案二审的争议焦点为:双方当事人之间是否存在劳动关系的问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查”、《中华人民

正文(节选)

广东省江门市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)粤07民终2982号上诉人(原审原告):蓬江区丹好思美容院。住所地:广东省江门市蓬江区。经营者:莫惠萍,女,1983年7月6日出生,汉族,住广东省德庆县。被上诉人(原审被告):何中琴,女,1992年12月15日出生,汉族,住贵州省思南县。上诉人蓬江区丹好思美容院(以下简称丹好思美容院)因与被上诉人何中琴劳动争议一案,不服广东省江门市蓬江区人民法……