劳动争议 （2015）民申字第677号

本案争议的焦点为腾达公司是否应当承担为罗水莲等88人办理社会保险手续、缴纳社会保险费等义务的问题。本案罗水莲等88为劳动者虽未与西铁公司签订劳动合同，但是双方已形成事实上的劳动关系，且根据原审已查明事实，罗水莲等88人的工作单位福利加工厂已于2007年办理注销登记，在厂办大企业的特殊时代背景下，西铁公司和福利加工厂虽为两独立法人，但西铁公司作为福利加工厂的上级单位，应当承担福利加工厂职工安置等义务。此前腾达公司向甘肃省国资委提交《西铁企业公司社会福利综合加工厂家属工基本情况及处置预案》，载明以39万元收购社会福利加工厂的全部资产，且在与甘肃省国资委《关于西铁公司改制衔接与破产有关问题的协议》中，也明确约定“原西北铁合金公司遗留的问题有腾达西北铁合金公司处理。”甘肃高院二审时经与甘肃省国资委了解，确认了以上事实，并可推定“西北铁合金公司遗留问题”包含福利加工厂员工安置问题。据此可以认定腾达公司承继了社会福利加工厂为劳动者罗水莲等88人办理社会保险手续等义务。依据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定，用人单位为劳动者办理社会保险手续及按时交纳社会保险费是其法定义务，甘肃高院判决腾达公司

本案争议的焦点为腾达公司是否应当承担为罗水莲等88人办理社会保险手续、缴纳社会保险费等义务的问题。本案罗水莲等88为劳动者虽未与西铁公司签订劳动合同，但是双方已形成事实上的劳动关系，且根据原审已查明事实，罗水莲等88人的工作单位福利加工厂已于2007年办理注销登记，在厂办大企业的特殊时代背景下，西铁公司和福利加工厂虽为两独立法人，但西铁公司作为福利加工厂的上级单位，应当承担福利加工厂职工安置等义务。此前腾达公司向甘肃省国资委提交《西铁企业公司社会福利综合加工厂家属工基本情况及处置预案》，载明以39万元收购社会福利加工厂的全部资产，且在与甘肃省国资委《关于西铁公司改制衔接与破产有关问题的协议》中

中华人民共和国最高人民法院民 事 裁 定 书（2015)民申字第677号再审申请人（一审原告、二审上诉人）：腾达西北铁合金有限责任公司，住所地甘肃省兰州市永登县连城镇。法定代表人：高旭，该公司董事长。委托代理人：牛志远，该公司职员。委托代理人：甘培斌，甘肃昶泰（北京）律师事务所律师。被申请人（一审被告、二审被上诉人）：罗水莲等88人，均系原西铁企业公司社会福利综合加工厂职工。（名单附后）诉讼代表人……