劳动争议 （2013）石民再终字第00207号

闫英报于2009年10月10日自动离开剑桥公司到公司下属的项目部工作，是一种体制内流动，根据公司两名股东所签协议并不违背公司利益及公司法定代表人刘崇举的真实意思表示，不能视为闫英报与剑桥公司劳动关系终止，故闫英报起诉不存在超过时效问题。闫英报虽然由原单位铝厂一直负责为其缴纳各项社会保险，但是属于破产企业停薪离职并未有工资保障，因此可以确定剑桥公司与闫英报之间不属于劳务关系而是事实上的劳动关系，且未签订劳动合同。刘志林、李正龙、王新桥、张翠芳等人虽然与闫英报是同事关系，并不能证明与剑桥公司有其他利害关系，且证言的真实性不能否定，尤其是张翠芳的银行卡流水记录账单，剑桥公司不能说明因何在2010年9月给其打款，亦未证明不是剑桥公司打入的款，故对该证据予以采信。对闫英报相关诉讼请求予以支持。根据闫英报提交的2008年剑桥公司奖金，刘志林与刘崇举所签协议及张翠芳领取2009年奖金银行记录单，可以确认剑桥公司应给付闫英报2009年度奖金40000元。因剑桥公司与闫英报未签订劳动合同，又因《中华人民共和国劳动合同法》是自2008年1月1日起施行，对以前并无法律溯及力，故闫英报请求支持其双倍工资375

闫英报于2009年10月10日自动离开剑桥公司到公司下属的项目部工作，是一种体制内流动，根据公司两名股东所签协议并不违背公司利益及公司法定代表人刘崇举的真实意思表示，不能视为闫英报与剑桥公司劳动关系终止，故闫英报起诉不存在超过时效问题。闫英报虽然由原单位铝厂一直负责为其缴纳各项社会保险，但是属于破产企业停薪离职并未有工资保障，因此可以确定剑桥公司与闫英报之间不属于劳务关系而是事实上的劳动关系，且未签订劳动合同。刘志林、李正龙、王新桥、张翠芳等人虽然与闫英报是同事关系，并不能证明与剑桥公司有其他利害关系，且证言的真实性不能否定，尤其是张翠芳的银行卡流水记录账单，剑桥公司不能说明因何在2010年9

河北省石家庄市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）石民再终字第00207号再审申请人（一审被告、二审上诉人）：河北剑桥冶金建设有限公司。法定代表人：刘崇举，该公司董事长委托代理人：辈雪莲，河北冯增书律师事务所律师。被申请人（一审原告、二审被上诉人）：闫某，男，1965年10月7日出生，汉族。委托代理人：王玉福，燕赵之光律师事务所律师。再审申请人河北剑桥冶金建设有限公司（以下简称剑桥公司）与闫……