劳动争议 （2018）宁01民终369号
裁判要旨
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。虽原告与袁梅娟之间未签订劳动合同，但袁梅娟通过原告网上发布招聘信息的方式到原告处工作，其在工作期间，原告未表示异议。同时通过视频资料可以证实，袁梅娟在原告经营场所正常工作两日，通过上述可证实双方存在事实上劳动关系。被告主张袁梅娟在原告处免费学习厨艺且系帮工，因未提供证据证实，对该辩解理由不予采信。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，判决：一、确认袁梅娟与原告银川市金凤区阿呦饭团烧餐饮店自2017年4月2日至4月4日期间存在劳动关系；二、驳回原告银川市金凤区阿呦饭团烧餐饮店的诉讼请求。案件受理费5元，由原告银川市金凤区阿呦饭团烧餐饮店负担。本院二审期间，上诉人、被上诉人均未提交证据。二审查明的事实与一审法院认定的事实一致，对一审认定的事实本院予以确认。本院认为，本案的争议焦点是上诉人与二被上诉人之女袁梅娟是否形成劳动关系。虽然上诉人与袁梅娟未签订书面劳动合同，袁梅娟也未从上诉人处领取过工资，但综合公证书及视频资料中袁梅娟在店内领工作服、上班时间大约在上午十时至晚上十时、着工作服
摘要
银川市金凤区阿呦饭团烧餐饮店与袁其胜、张翠侠劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
宁夏回族自治区银川市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）宁01民终369号上诉人(原审原告）：银川市金凤区阿呦饭团烧餐饮店，经营场所：宁夏回族自治区银川市。经营者：马学花,女，住宁夏回族自治区吴忠市。委托诉讼代理人：雍吉军，宁夏合天律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：袁其胜，男，汉族，住安徽省涡阳县。被上诉人（原审被告）：张翠侠，女，汉族，住安徽省涡阳县。二被上诉人的共同委托诉讼代理人:姜……