劳动争议 （2021）宁04民终897号

根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条的规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求的事实，应当提供证据加以证明。本案中，原告未提供有效证据证实第一建筑公司与其达成完成一定工作任务的合意或签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同，而根据查明的事实，王栋是受第三人高运彬雇佣的在第一建筑公司将其承建的华旗公馆建筑工地上从事木工工作，劳动报酬从高运彬处领取，而高运彬承包木工工程系第三人海冶公司向其分包，并非第一建筑公司分包，故第一建筑公司也未向原告承担用工责任的主体。故原告主张与被告存在劳动关系，缺乏事实和法律依据。 综上所述，原告主张的诉请理由不能成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十五条、第九十四条，《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第四项，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条之规定，判决：原告王栋与被告宁夏第一建筑有限公司之间不存在劳动关系。 二审中，双方当事人没有提交新证据。 二审查明的事实与一审认定的事实一致，本院予以确认。 本院认为，上诉人王栋与被上

根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条的规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求的事实，应当提供证据加以证明。本案中，原告未提供有效证据证实第一建筑公司与其达成完成一定工作任务的合意或签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同，而根据查明的事实，王栋是受第三人高运彬雇佣的在第一建筑公司将其承建的华旗公馆建筑工地上从事木工工作，劳动报酬从高运彬处领取，而高运彬承包木工工程系第三人海冶公司向其分包，并非第一建筑公司分包，故第一建筑公司也未向原告承担用工责任的主体。故原告主张与被告存在劳动关系，缺乏事实和法律依据。 综上所述，原告主张的诉请理由不能

宁夏回族自治区固原市中级人民法院民事判决书（2021）宁04民终897号上诉人（原审原告）：王栋，男，1968年7月12日出生，汉族，宁夏泾源县人，小学文化，农民，住宁夏固原市原州区。 委托诉讼代理人：董强，宁夏学仕律师事务所律师。代理权限为特别授权。 被上诉人（原审被告）：宁夏第一建筑有限公司。住所地：宁夏银川市民族北街195号。 法定代表人：朱永利，系该公司执行董事。 委托诉讼代理人：柯义武，……