劳动争议 （2017）鲁07民终4634号

《中华人民共和国社会保险法》第三十四条规定，社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况，确定用人单位缴费费率。第三十五条规定，用人单位应当照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。因此，用人单位缴纳工伤保险费涉及国家确定的行业费率档次及社会保险经办机构根据用人单位工伤保险基金使用、工伤发生率等情况确定的缴费费率，并非仅仅考虑职工本人工资。赵立云以潍坊长安铁塔公司为其缴纳工伤保险的缴费基数与其实际工资存在差额，导致赵立云实际领取的一次性伤残补助金低于按照其实际工资计算的数额为由，要求潍坊长安铁塔公司支付一次性伤残补助金差额22892元，没有法律依据，对此不予支持。《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受××进行治疗，享受工伤医疗待遇。赵立云的住院伙食补助费360元已经从社会保险经办机构支取，再要求潍坊长安铁塔公司支付住院伙食补助费480元，没有法律依据，不予支持。潍坊长安铁塔公司辩称赵立云住院期由公司安排工人陪护，但未提交证据证明，不予采信，潍坊长安铁塔公司依法应支付赵立云陪护人员误工费86.42元/天×16天=1382

《中华人民共和国社会保险法》第三十四条规定，社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况，确定用人单位缴费费率。第三十五条规定，用人单位应当照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。因此，用人单位缴纳工伤保险费涉及国家确定的行业费率档次及社会保险经办机构根据用人单位工伤保险基金使用、工伤发生率等情况确定的缴费费率，并非仅仅考虑职工本人工资。赵立云以潍坊长安铁塔公司为其缴纳工伤保险的缴费基数与其实际工资存在差额，导致赵立云实际领取的一次性伤残补助金低于按照其实际工资计算的数额为由，要求潍坊长安铁塔公司支付一次性伤残补助金差额22892

山东省潍坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁07民终4634号上诉人（原审原告）：赵立云，女，1972年11月29日出生，汉族，住山东省安丘市。委托诉讼代理人：马华军，安丘联动法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：潍坊长安铁塔股份有限公司，住所地：山东省安丘市潍徐北路176号。法定代表人：张淑玲，董事长。委托诉讼代理人：张爱莲，女，该公司职工。上诉人赵立云因与被上诉人潍坊长安铁塔……