劳动争议 （2016）辽12民终582号

杨庆凯是铁岭纺织器材厂职工，在企业从事销售工作，按照与铁岭纺织器材厂签订的厂内销售承包协议，双方之间关于杨庆凯工资、奖金问题在企业改制时本应予以解决。2009年末，铁岭纺织器材厂整体出售，职工买断工龄，杨庆凯亦参与工龄的买断，但关于其工资、奖金问题，杨庆凯于2015年7月28日才提出劳动仲裁，已超过法律规定的仲裁时效，期间又无不可抗力和其他正当事由，根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》的相关规定应依法驳回杨庆凯的诉讼请求，对杨庆凯的诉讼请求不予支持。原审法院审理后依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条一款、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定，判决：驳回杨庆凯的诉讼请求，案件受理费10元，由杨庆凯负担。宣判后，杨庆凯不服原审上述民事判决，上诉提出，一、铁岭纺织器材厂拖欠杨庆凯劳动报酬事实存在，没有超过仲裁时效。二、原审法院适用法律错误，当事人没有提出诉讼时效抗辩，法院不能主动以超过诉讼时效驳回诉讼请求。三、原审中铁岭纺织器材厂提供的《产权制度改革方案》以及铁岭市银州区经贸委和体制改革领导小组办公室的两个批复，原审双方没有举证

杨庆凯是铁岭纺织器材厂职工，在企业从事销售工作，按照与铁岭纺织器材厂签订的厂内销售承包协议，双方之间关于杨庆凯工资、奖金问题在企业改制时本应予以解决。2009年末，铁岭纺织器材厂整体出售，职工买断工龄，杨庆凯亦参与工龄的买断，但关于其工资、奖金问题，杨庆凯于2015年7月28日才提出劳动仲裁，已超过法律规定的仲裁时效，期间又无不可抗力和其他正当事由，根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》的相关规定应依法驳回杨庆凯的诉讼请求，对杨庆凯的诉讼请求不予支持。原审法院审理后依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条一款、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第

辽宁省铁岭市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）辽12民终582号上诉人（原审原告）杨庆凯，男，1949年5月1日出生，汉族，住址铁岭市银州区。委托代理人肖哲，辽宁正业律师事务所律师。被上诉人（原审被告）铁岭纺织器材厂，住所地铁岭市银州区南马路**号。诉讼代表人陈春生，男，1948年4月16日生，原铁岭纺织器材厂厂长，住铁岭市银州区。委托代理人陈继奎，男，1952年7月13日生，汉族，原铁岭……