劳动争议 （2016）豫03民终4407号

原告李少杰与被告中国一拖集团有限公签订《保留养老保险关系协议书》后不久，即与被告中国一拖集团有限公司发生劳动争议，根据法律规定劳动争议发生后应及时申请劳动仲裁，而原告李少杰在时隔将近十年，方才申请劳动仲裁，已远远超过了法律规定的仲裁申请期限，并且在诉讼中原告李少杰又提供不出存在不可抗力或其他正当理由，故对其诉讼请求该院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第八十二条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定判决如下：驳回原告李少杰的诉讼请求。本案受理费10元，由原告李少杰承担。宣判后，李少杰不服原审判决，向本院提起上诉，请求依法撤销原审判决，在查清事实的基础上依法改判支持其一审全部诉讼请求；一、二审诉讼费用由被上诉人承担。事实与理由：1、原审法院认定事实和适用法律错误。上诉人从1975年10月至2007年3月在被上诉人处工作，2007年3月被上诉人单方面粗暴强行使上诉人被失业，始终没有给上诉人解除劳动合同的书面通知。2、关于诉讼时效，根据《最高人民法院关于劳动争议案件法律解释（二）》第一条第（二）款和《劳

原告李少杰与被告中国一拖集团有限公签订《保留养老保险关系协议书》后不久，即与被告中国一拖集团有限公司发生劳动争议，根据法律规定劳动争议发生后应及时申请劳动仲裁，而原告李少杰在时隔将近十年，方才申请劳动仲裁，已远远超过了法律规定的仲裁申请期限，并且在诉讼中原告李少杰又提供不出存在不可抗力或其他正当理由，故对其诉讼请求该院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第八十二条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定判决如下：驳回原告李少杰的诉讼请求。本案受理费10元，由原告李少杰承担。宣判后，李少杰不服原审判决，向本院提

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）豫03民终4407号上诉人（原审原告）：李少杰，男，1957年11月25日出生，住洛阳市涧西区。委托代理人：孙向峰，洛阳市法律援助中心指派律师。被上诉人（原审被告）：中国一拖集团有限公司。住所地：洛阳市建设路***号。法定代表人：赵剡水，任董事长。委托代理人：杨杰，该公司员工。特别授权。委托代理人：安文明，该公司法务。上诉人李少杰因与被上诉人中……