劳动争议 （2014）焦民劳终字第00182号

原告与被告方庄矿所签的解除劳动合同协议书，因有双方签字，能够证明双方劳动关系已经解除，原告主张该协议无效，缺乏相关证据证明，所以原告要求确认该协议无效，本院不予支持。原告和被告方庄矿的劳动关系已在2010年解除，所以现在原告要求确认与被告方庄矿之间存在无固定期限的劳动合同关系，本院不予支持。原告与被告慧龙公司签订的派遣劳动合同，能够证明双方的劳务派遣关系，原告主张该合同无效，缺乏相关证据证明，所以原告要求确认该劳动合同无效，本院不予支持。原审判决：驳回原告崔成刚的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取为5元，由原告承担。崔成刚上诉称，一、上诉人崔成刚与被上诉人方庄矿2010年12月所签的解除劳动关系协议，以及与慧龙公司所签的协议，均为无效合同。上诉人崔成刚是1996年到方庄矿工作的，连续多次签订劳动合同，2010年12月双方又签订了解除劳动关系合同，然后又与派遣单位慧龙公司签订了劳动合同，但上诉人的工作岗位一直未变。方庄矿不与上诉人签订固定期限的劳动合同，又多此一举的与慧龙公司串通一气，搞逆向派遣，显然是在规避法律责任，同时还欺骗上诉人说签订了合同不受什么影响，还让你们干。方庄矿的这种行

原告与被告方庄矿所签的解除劳动合同协议书，因有双方签字，能够证明双方劳动关系已经解除，原告主张该协议无效，缺乏相关证据证明，所以原告要求确认该协议无效，本院不予支持。原告和被告方庄矿的劳动关系已在2010年解除，所以现在原告要求确认与被告方庄矿之间存在无固定期限的劳动合同关系，本院不予支持。原告与被告慧龙公司签订的派遣劳动合同，能够证明双方的劳务派遣关系，原告主张该合同无效，缺乏相关证据证明，所以原告要求确认该劳动合同无效，本院不予支持。原审判决：驳回原告崔成刚的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取为5元，由原告承担。崔成刚上诉称，一、上诉人崔成刚与被上诉人方庄矿2010年12月所签的解除劳动

河南省焦作市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）焦民劳终字第00182号上诉人（原审原告）崔成刚，男，1969年1月28日出生，汉族，住辉县市。被上诉人（原审被告）焦作煤业（集团）方庄矿有限责任公司。住所地：修武县方庄镇。法定代表人杨建增，董事长。委托代理人刘喜庆，河南云台律师事务所律师。委托代理人李军山，男，1968年12月17日出生，汉族，住焦作市山阳区。系该公司职工。被上诉人（原审被告……