劳动争议 （2015）渝五中法民终字第02358号

陶广杰主张2009年7月至2011年6月的井下津贴，辩称其于2002年到邓家岩公司处工作，但未提供证据证实，且邓家岩公司提供的工伤参保证明显示邓家岩公司从2010年6月9日为陶广杰缴纳工伤保险费，本院以此时作为陶广杰到邓家岩公司处工作的时间；同时，陶广杰诊断尘肺时称2010年之后在家务农，系在争议发生前的陈述，更能反映事实真相，现陶广杰辩称2011年1至6月断断续续的工作，但未提供证据证实，该院不予采纳，陶广杰不能证明2010年6月7日前以及2011年在邓家岩公司处工作，此期间的井下津贴邓家岩公司不应支付。此外，用人单位保存工资表备查的时间为两年以上，陶广杰于2013年4月12日向仲裁委申请要求邓家岩公司支付井下津贴，邓家岩公司保存工资表备查的时间应从此日起倒推二年，应提供从2011年4月13日起的工资表，但之后陶广杰未上班，故对陶广杰井下津贴的诉讼请求不予支持。陶广杰提出解除劳动关系并无不当，该院予以支持，邓家岩公司要求保留劳动关系于法无据，不予采纳。陶广杰的受伤性质为工伤，经劳动能力鉴定伤残等级为六级，按照《工伤保险条例》第二十八条之规定，用人单位自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后

陶广杰主张2009年7月至2011年6月的井下津贴，辩称其于2002年到邓家岩公司处工作，但未提供证据证实，且邓家岩公司提供的工伤参保证明显示邓家岩公司从2010年6月9日为陶广杰缴纳工伤保险费，本院以此时作为陶广杰到邓家岩公司处工作的时间；同时，陶广杰诊断尘肺时称2010年之后在家务农，系在争议发生前的陈述，更能反映事实真相，现陶广杰辩称2011年1至6月断断续续的工作，但未提供证据证实，该院不予采纳，陶广杰不能证明2010年6月7日前以及2011年在邓家岩公司处工作，此期间的井下津贴邓家岩公司不应支付。此外，用人单位保存工资表备查的时间为两年以上，陶广杰于2013年4月12日向仲裁委申请要

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书（2015）渝五中法民终字第02358号上诉人（原审原告）重庆市永川区邓家岩矿业有限公司，住所地重庆市永川区三教镇利民村，组织机构代码90379695-1。法定代表人晏礼华，矿长。委托代理人龚显君，重庆石松律师事务所律师。被上诉人（原审被告）陶广杰。委托代理人陈飞、段廷会，重庆市永川区昌州法律服务所法律工作者。上诉人重庆市永川区邓家岩矿业有限公司（简称邓家岩……