合同纠纷 （2021）闽08民终851号

本案系履行劳动合同中产生的纠纷，属于劳动争议范围属于认定不清，适用法律错误。自2020年1月22日起，本案的基础法律关系已从劳动争议案件变更为合同关系。首先，根据《劳动争议仲裁调解仲裁法》第二条规定确定的劳动争议范围并未包含劳动者欠款、劳动者占有单位货款拒绝归还的情形，而本案被上诉人林钢以总经理名义收取的99224.35元属于不当得利，并不涉及前述情况。因此，一审裁定认为被上诉人林钢应返还的代收货款纠纷属于劳动争议、应经过劳动仲裁前置程序完全错误。其次，明细中200元的开票税点、20000元的装修备用金、4000元油卡虽然属于林钢在劳动合同履行过程中发生的争议，但是，2020年1月22日，被上诉人林钢与上诉人在结算时，以书面形式对于上述款项进行确认，此时，双方之间的基础关系已经发生变更，故应当以变更后的法律关系即合同关系进行审理，一审法院认为本案属于劳动争议范围没有法律依据。最后，根据最高人民法院《关于实施的通知》规定：“第一审法院立案时应当根据当事人诉争法律关系的性质，首先应适用修改后的《民事案件案由规定》列出的第四级案由；第四级案由没有规定的，适用相应的第三级案由；第三级案由中没有

本案系履行劳动合同中产生的纠纷，属于劳动争议范围属于认定不清，适用法律错误。自2020年1月22日起，本案的基础法律关系已从劳动争议案件变更为合同关系。首先，根据《劳动争议仲裁调解仲裁法》第二条规定确定的劳动争议范围并未包含劳动者欠款、劳动者占有单位货款拒绝归还的情形，而本案被上诉人林钢以总经理名义收取的99224.35元属于不当得利，并不涉及前述情况。因此，一审裁定认为被上诉人林钢应返还的代收货款纠纷属于劳动争议、应经过劳动仲裁前置程序完全错误。其次，明细中200元的开票税点、20000元的装修备用金、4000元油卡虽然属于林钢在劳动合同履行过程中发生的争议，但是，2020年1月22日，被上

福建省龙岩市中级人民法院民 事 裁 定 书(2021)闽08民终851号上诉人（原审原告）：龙岩市中屿酒业有限公司，住所地福建省龙岩市新罗区西城街道九一南路188号中元大酒店8楼818室，统一社会信用代码91350800MA2Y4RU163。法定代表人：李忠荣，执行董事。委托诉讼代理人：罗静岑，福建力涵律师事务所律师。委托诉讼代理人：袁建斌，福建力涵律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：林钢，男，……