劳动争议 （2015）赤民一终字第1253号

关于南昌市锅炉设备安装公司与侯样根是否存在劳动关系的问题。该争议已经本院作出的（2013）赤民一终字第805号生效民事判决所确认，确认双方存在劳动关系。如果南昌市锅炉设备安装公司仍认为其与侯样根不存在劳动关系，可通过其他程序解决，本案不予审查；关于南昌市锅炉设备安装公司提出的一次性伤残补助金的计算标准是否应根据《工伤保险条例》第六十四条规定，即按照统筹地区职工平均工资的60%计算的问题。该条规定是指当本人工资低于统筹地区职工平均工资60%时，应按照统筹地区职工平均工资的60%计算工伤保险待遇，而侯样根既无缴费工资，其月工资也无法确认，所以其一次性伤残补助金的确定不适用该条规。南昌市锅炉设备安装公司的该上诉主张，缺乏法律依据，不予支持；关于同一仲裁裁决中同时包含终局裁决事项和非终局裁决事项的处理原则。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十四条“劳动人事争议仲裁委员会作出的同一仲裁裁决同时包含终局裁决事项和非终局裁决事项，当事人不服该仲裁裁决向人民法院提起诉讼的，应当按照非终局裁决处理”的规定，在南昌市锅炉设备安装公司对非终局裁决事项不服提起的诉讼，人民法

关于南昌市锅炉设备安装公司与侯样根是否存在劳动关系的问题。该争议已经本院作出的（2013）赤民一终字第805号生效民事判决所确认，确认双方存在劳动关系。如果南昌市锅炉设备安装公司仍认为其与侯样根不存在劳动关系，可通过其他程序解决，本案不予审查；关于南昌市锅炉设备安装公司提出的一次性伤残补助金的计算标准是否应根据《工伤保险条例》第六十四条规定，即按照统筹地区职工平均工资的60%计算的问题。该条规定是指当本人工资低于统筹地区职工平均工资60%时，应按照统筹地区职工平均工资的60%计算工伤保险待遇，而侯样根既无缴费工资，其月工资也无法确认，所以其一次性伤残补助金的确定不适用该条规。南昌市锅炉设备安装

内蒙古自治区赤峰市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）赤民一终字第1253号上诉人（原审原告）南昌市锅炉设备安装公司，住所地，江西省南昌市湾里区磨盘山路126号。法定代表人吁明，经理。委托代理人王湛国，内蒙古千孚律师事务所律师。上诉人（原审被告）侯样根，40岁，市民，住江西省南昌市。委托代理人王圣然，内蒙古乐民律师事务所律师。上诉人南昌市锅炉设备安装公司，上诉人侯样根因劳动争议纠纷一案，不服……