劳动争议 （2021）京02民终7974号

丁磊和智数公司对劳动仲裁裁决书中第一项、第二项裁决内容均无异议，法院予以确认。关于离职时间问题。智数公司称丁磊离职时间为2019年6月16日，丁磊不予认可。智数公司提交的考勤表没有丁磊签字确认，丁磊对该考勤表的真实性不予认可，法院对其证明效力不予确认，智数公司未提交确实有效的证据证明丁磊的离职时间为2019年6月16日。根据丁磊提交的其与刘浩宸的微信聊天记录可以看出，2019年6月16日后，双方一直在沟通工作事宜，故法院对于丁磊主张的离职时间为7月25日的陈述予以采信。关于2019年6月1日至2019年7月25日期间工资问题。智数公司称其已通过刘浩宸2019年5月14日、2019年6月14日向丁磊支付6月份工资9600元，丁磊不予认可。智数公司提交的工资表系其单方制作，没有丁磊的签字确认，丁磊对其不予认可，法院对该工资表的证据效力不予确认。法院认为，根据双方陈述支付工资的习惯，智数公司主张2019年5月份支付的款项为2019年6月份的工资，不合常理，法院不予采信；关于2019年6月14日转账7600元，结合丁磊提交的银行交易明细表中客户摘要内容及银行转账截图内容，认定丁磊陈述该7600

丁磊和智数公司对劳动仲裁裁决书中第一项、第二项裁决内容均无异议，法院予以确认。关于离职时间问题。智数公司称丁磊离职时间为2019年6月16日，丁磊不予认可。智数公司提交的考勤表没有丁磊签字确认，丁磊对该考勤表的真实性不予认可，法院对其证明效力不予确认，智数公司未提交确实有效的证据证明丁磊的离职时间为2019年6月16日。根据丁磊提交的其与刘浩宸的微信聊天记录可以看出，2019年6月16日后，双方一直在沟通工作事宜，故法院对于丁磊主张的离职时间为7月25日的陈述予以采信。关于2019年6月1日至2019年7月25日期间工资问题。智数公司称其已通过刘浩宸2019年5月14日、2019年6月14日向

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京02民终7974号上诉人（原审被告）：智数星球科技（北京）有限公司，住所地北京市房山区。法定代表人：刘福庆，总经理。委托诉讼代理人：刘浩宸，男，该公司员工。被上诉人（原审原告）：丁磊，男，1985年1月1日出生，汉族，住北京市通州区。上诉人智数星球科技（北京）有限公司（以下简称智数公司）因与被上诉人丁磊劳动争议一案，不服北京市房山区人民法院（2……