劳动争议 （2017）鲁11民终223号

博航船务公司、祝建峰于2015年12月11日签订的关于以博航船务公司聘用祝建峰工作、向祝建峰支付劳动报酬为主要内容的《船员聘用合同》符合劳动合同的特征，双方建立的劳动关系合法有效，予以确认。博航船务公司、祝建峰签订劳动合同后，博航船务公司派遣祝建峰到福州明发船务有限公司的“新明发77轮”工作，博航船务公司对欠发祝建峰工资28000元无异议，但主张该工资应由福州明发船务有限公司向祝建峰支付。根据相关法律规定，博航船务公司作为派遣单位，应当履行用人单位对劳动者的义务，包括向祝建峰支付劳动报酬等义务。即使存在福州明发船务有限公司未向博航船务公司支付或未足额支付船员劳动报酬的情况，在此情况下，祝建峰可要求福州明发船务有限公司与博航船务公司承担连带责任，祝建峰只要求博航船务公司承担支付工资义务亦不违反法律规定。故即使博航船务公司与福州明发船务有限公司存在劳动报酬争议，亦不影响博航船务公司应当履行用人单位的义务，应当向祝建峰支付工资。综上，博航船务公司、祝建峰之间存在劳动关系，博航船务公司应向祝建峰支付工资，博航船务公司要求判令不支付祝建峰工资的诉讼请求不成立，不予支持。依照《中华人民共和国劳动合

博航船务公司、祝建峰于2015年12月11日签订的关于以博航船务公司聘用祝建峰工作、向祝建峰支付劳动报酬为主要内容的《船员聘用合同》符合劳动合同的特征，双方建立的劳动关系合法有效，予以确认。博航船务公司、祝建峰签订劳动合同后，博航船务公司派遣祝建峰到福州明发船务有限公司的“新明发77轮”工作，博航船务公司对欠发祝建峰工资28000元无异议，但主张该工资应由福州明发船务有限公司向祝建峰支付。根据相关法律规定，博航船务公司作为派遣单位，应当履行用人单位对劳动者的义务，包括向祝建峰支付劳动报酬等义务。即使存在福州明发船务有限公司未向博航船务公司支付或未足额支付船员劳动报酬的情况，在此情况下，祝建峰可

山东省日照市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)鲁11民终223号上诉人（原审原告）：日照博航船务有限公司，住所地山东省日照市兴海路49号，组织机构代码68320852－0。法定代表人：王磊，总经理。委托诉讼代理人：李成龙，山东舜铭律师事务所律师。委托诉讼代理人：唐宽达，山东舜铭律师事务所实习律师。被上诉人(原审被告)：祝建峰，男，1977年4月3日出生，汉族，居民，住天津市塘沽区。上诉人日……