劳动争议 （2021）冀08民终2443号

被告付秀荣之夫山秀明自2019年2月起在原告处工作，工作岗位是大锯工，工作内容为木材加工，工资由原告按工作量支付，双方之间虽未签订书面劳动合同，但符合劳动关系的性质，系事实劳动关系。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《关于确立劳动关系有关事项的通知（劳社部发〔2005〕12号）》第一条规定，判决：原告围场满族蒙古族自治县道坝子顺下姜才木材加工厂与被告付秀荣之夫山秀明自2019年2月至2020年10月28日存在劳动关系。案件受理费10.00元，减半收取5.00元，由原告围场满族蒙古族自治县顺下姜才木材加工厂负担。本院二审审理期间，双方当事人未提交新证据，本院二审查明认定的事实和一审法院查明认定的事实一致。本院认为，被上诉人付秀荣之夫山秀明自2019年2月起在上诉人处工作，工作岗位是大锯工，工作内容为木材加工，按工作量领取工资，接受上诉人管理，工作内容属于上诉人业务组成部分，双方之间虽未签订书面劳动合同，但符合存在事实劳动关系的特征，故一审判决认定双方存在事实劳动关系并无不当，本院予以维持。综上所述，上诉人围场满族蒙古族自治县顺下姜才木材加工厂的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认

被告付秀荣之夫山秀明自2019年2月起在原告处工作，工作岗位是大锯工，工作内容为木材加工，工资由原告按工作量支付，双方之间虽未签订书面劳动合同，但符合劳动关系的性质，系事实劳动关系。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《关于确立劳动关系有关事项的通知（劳社部发〔2005〕12号）》第一条规定，判决：原告围场满族蒙古族自治县道坝子顺下姜才木材加工厂与被告付秀荣之夫山秀明自2019年2月至2020年10月28日存在劳动关系。案件受理费10.00元，减半收取5.00元，由原告围场满族蒙古族自治县顺下姜才木材加工厂负担。本院二审审理期间，双方当事人未提交新证据，本院二审查明认定的事实和一审法院查明

河北省承德市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）冀08民终2443号上诉人（原审被告）：围场满族蒙古族自治县道坝子顺下姜才木材加工厂，所在地河北省围场满族蒙古族自治县道坝子乡顺下村。经营者：姜才，男，1953年2月14日出生，满族，住河北省围场满族蒙古族自治县。委托诉讼代理人：殷宝信，围场满族蒙古族自治县纪元法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）：付秀荣，女，1962年5月14日出生，汉……